ストーリーに落とし込む。

私の、個人目標の提出期限が迫っています。

前にも書きましたけど、目標設定って、ほんと苦手です。そもそも「提出期限ってなんだよ！」って思うし、「目標出せ」って言われるのも違うような気がするし。

一般的には、組織目標って「売上○%アップ」とか「業務改善策○件以上」とか「営業利益率○%」とか数値化されてて、「それをみんなで叶えよう」って言うけど、なんかピンと来ないんですよね。

だから、その「数値化目標」と「自分が叶えたいこと」がつながるようにしないといけないわけです。ま、それが私の役割なわけですけど。

で、今日そんなことを考えていたら、ふと、
「あ！自分がやるべきはこれだな」ってのが、ひらめいたんです。

『ストーリーに落とし込むこと』

「実現すべきこと」と、「自分が叶えたいこと」がつながるストーリーを組み立てればいいんですよね。みんながそれぞれ「あ～！なるほど、だからこれをやるのがいいんですね！」って、なるやつを。

「私は今期、ストーリーをつくる」を目標にします。