何のためのテレワーク？【気になるニュース】
気になるニュースを取り上げ、考えを皆さんと共有したいと思います。
今日の記事はこちら。
コロナ禍
を機に、テレワークが急速に広まった一方、カルビーは、場所と時間を問わない働き方を、20年も前から突き詰めてきたという記事。
有名なシリアル食品「フルグラ」が、ヒット商品に育った背景にも、在宅勤務があったとのこと。
日本では、
テレワークは、育児や介護のための特例措置であり、今も感染予防の観点から、導入推進されることが多いと思う。
実際、私の会社もそうで、「在宅でいかに従来の仕事を進められるか」という域を抜け出せていない。
過去に私も関連記事を書いたが、どちらかと言うと、上記の視点だった。
欧米では、
日本とは異なり、社員の労働生産性を高める目的から、テレワークが浸透してきた。
カルビーのフルグラの例は、在宅勤務ならではの行動から、アイデアが生まれたとのことなので、欧米の発想に近いようだ。
カルビー
のように、長年かけて取組んできた会社に追い付くのは、そう簡単ではないかもしれない。
しかし、誰もが一斉にスタートラインに立たされた今、自主的に変化を起こそうとするマインドが、一人ひとりに求められているのではないだろうか。
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