残業の有無について考えてみる

今の会社に勤めて丸３年

１年目は残業少なく

残業時間中に新しい業務を教えてもらうといったことをしてました。

あとは、雑用系です、、。

現在は過去一の繁忙期期間です。

なんなら、、今年入ってからずっと忙しいです。

要因はおそらくコロナと単に業績が伸びているためかと思います。

さて、今回は残業の有無について考えます。

僕は個人的に残業はしたないです。

理由は、自分のやりたいことやゆっくり休みたいからです。

もし、定時上がりなら、、、

〇ジム、筋トレいに時間をかけれる

〇自炊する時間が確保できる

〇読書する時間など確保できる

かろうじて朝や仕事が休みの時にできることもありますが、夜の時間もほしいなと思います。笑

そもそも業務量が多いのが一番の原因なんです、、。

個人的に最低限やっていることとしては

①やることリストを見える化でタスクに優先順位をつける

②メールは全部返信しない

③ショートカットキー使いこなす

④タスクは所要時間で管理する

この４点を取り入れてます。

とにかくこの会社は残業している人がとても多いです。

特に職制の方など、、

みんな残業に対してどう思っているのか気になります。

次の職場は、なるべく残業しないように対策等しているみたいです。

僕も入社から足を引っ張るようなことは避けたいので自分に何ができるのか、対策を練ります。

課題はタイピングミスを減らすこと、Excel、PPも使いこなしたいです。

時間をうまいこと使っていきます。

言い訳なんてしたくないですから、、ね！