数字でみる🔍LMI
こんにちは、LMI広報担当の林です。
本日は「数字でみるLMI」をテーマに、LMIの背景から現在の状況までを客観的なデータでご紹介します。
会社概要
創業
LMIは比較的新しい会社と思われがちですが、創業は1987年と約40年の歴史を持つ企業です。設立当初は看板の制作・施工を専門に行っていましたが、その後、ディスプレイ装飾や販促物の制作・納品など、サービスの幅を広げてきました。現在ではリテールメディア事業も開始し、小売業界の発展に貢献するサービスを展開しています。
従業員数
2024年11月現在、従業員数は61名。内訳として、赤坂オフィスに57名、前橋オフィスに4名が勤務しています。
メンバー構成
部署別割合
LMIは大きく3つの部門に分かれています。
店舗空間づくりを行うIMS本部、リテールメディアサービス「トクスルビジョン」を提供するRM部、企業を支えるコーポレート部門であるCM部です。
創設時から行っているIMS事業に所属するメンバーが6割以上と多くを占め、新設のRM部も着々とメンバーを増やしています。
平均年齢
店舗空間の制作・施工を担当するIMS本部、リテールメディアサービス「AdCoinz」を提供するリテールメディア部、そしてコーポレート部門のCM部を合わせた全社の平均年齢は35.4歳です。ちなみに、社長と副社長はともに38歳です。
新卒入社が多いIMS本部では20代のメンバーが多く、案件管理や施工ディレクションを担当するビジネスディベロップメント部の平均年齢は30.9歳と、特に若手が活躍しています。
男女比
男女比はほぼ1対1のバランスです。以前は看板施工がメインで、夜間作業が多かったため男性社員の割合が高かったのですが、現在はディスプレイ装飾の増加やフレックスタイム制の導入により、性別に関わらず多様なメンバーが活躍しています。
働き方と福利厚生
コアタイム
LMIではフレックスタイム制を導入しています。コアタイム（全社員が出勤すべき時間帯）は2時間と非常に短く設定されています。ライフスタイルや体調に合わせた柔軟な働き方が可能です。
育休取得・復帰率
育休復帰率は前期実績100%！
育休取得者はまだ少数ですが、女性だけでなく男性社員の取得も進んでいます。
LMIの特徴と魅力
LMIは約40年の歴史を持つ一方で、平均年齢35.4歳と若手が多く活躍する組織です。男女比1:1のバランスが取れた職場環境や柔軟な働き方を可能にする制度が整っており、多様性を尊重する文化が根付いています。今後も新たな挑戦を続けながら、成長を目指してまいります。