何が正解？

こんばんは、桜餅です。

年明けから仕事して、週末はゆっくりできました。

……

が、すでに疲労感満載です。
勢いで食べたポテチで今お腹が痛いです。
貧血で手足が全然あったまりません。

それもこれも、現在お久しぶりのマイナスモードに入ってます。

なんか…自分の伝え方が下手なのか…
なんなのか…

今日上司に伝えましたが…

相方が…仕事覚えてくれない…

もう少しで復帰して1年。
その前は13年やってるはずが…

疲れてるのかなぁ、お母さんだしなー
洗濯で手一杯って言ってたしなー

忘れちゃうんだよなー
教えたことも、書いたことも。

仕事なので早く動けるなら、それに越した事はないと思ってるんですね、私。
前倒しで仕事しといて、何かあっても対応できるようにしておいて。って感じなのですが…

かなーりのんびりさんなので。
どうしましょう？って相談してきた事も、自分で決めてもいいんだよ？決められないなーってことはお互い相談しましょうって伝えても（あ、ちゃんと敬語で話してます💦）答えがなくて、3時間くらいしてそういえば相談してきた件どうなりました？って聞くと、「あ、まだ決めてません」

食事だし、楽しみだし他の職種とも相談して早く決めてあげよーと思うのですが、どうもうまく伝わらない。

私の動きが早すぎますか？と聞いてみても、そのくらいの方がいいので私もそのペースにしたいと思ってます。
って言ってくださるのですが…
言ってる事と行動が伴わない…

これって信用問題にも繋がりかねないのだけど…理解してますでしょうか？

って思う。

そこから私のループです。

伝え方が悪いのか。
教え方が悪いのか。
圧が強いのか。
ミスが多いから仕事量減らしてるのも悪いのか。
そんでもミスしてるしなー

そして全カバーしてるしなー
間違えは誰にでもあるし、それを気づいてフォローすればいいし、ただ間違えちゃいけないところは間違えちゃだめなんだけど…

毎月間違えてる…

もうちょっとしんどい。

と心が言ってる。

定時で帰れても気遣いすぎて、帰ってバタンキューが毎日だとどうしたらいいんでしょう。

とりあえず、上司の了解とったし、さらに上に相談だなーと思ってます。

整体行ってるのに本当😱
意味ないくらい身体が痛い。