思いをしっかり伝えていますか？　毎日note連続2133日目

2024年11月8日 14:03

■今日の一言
繰り返し伝えることで思いが伝わる

「繰り返し伝え」成長するための実践行動
・必要と思う倍の時間コミュニケーションの時間を確保する
・相手の思いをしっかりと聞く
・自分の思いを繰り返し伝える

■活動報告
昨日は、岐阜市中央倫理法人のモーニングセミナーからスタートし、午前中は打ち合わせとパーソナルトレーニング、午後からZoom面談が3件と夜は名駅倫理法人会の今井会長との食事会、岐阜に戻り委員会リーダーとの打ち合わせでした。

早朝から深夜まで、倫理法人会の予定でびっしりでしたが、充実した1日を過ごせました。

■今日の気づき
昨日のリーダーとの打ち合わせでは、コミュニケーションの重要性を痛感する時間になったんですよね。

今年の9月より会長という役をやらせていただいておりますが、思いを伝えるには１～２回話しただけでは伝わるわけがなく、繰り返し伝えなければ思いは伝わりません。

今回初めてリーダーと数時間かけてゆっくり話すことで、私の思いを伝えるとともに皆さんの思いを伺い、ようやくに意見交換ができたのをを感じたんですよね。

毎週の朝礼や、毎月の委員会、年度方針の発表など思いを伝えたつもりでいましたが、1割も伝わっていませんでした。

完全に私の怠慢で、普段から経営者の皆さんに「繰り返し伝えることの重要性」を伝えていましたが、自分ではできていなかったんですよね。

今回反省し、今後は定期的に機会を設けお互いの意見交換をするようにしました。一度の対話で伝わるのは【1割程度】だと認識して繰り返し伝える必要があります。

10回伝えてようやく思いが伝わると理解して、今後は伝える機会を増やしていきます。

また同様に、リーダーの皆様の意見を聞くことも重要なんですよね。しっかりと相手の思いを聞き、自分の思いを伝えることで初めてコミュニケーションが成立します。

仕事でも、足りていると思って足りていないのが、コミュニケーションです。

しっかりと時間を確保し、お互いの思いを共有していきましょう。

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