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『退職面談のプロが明かす！効果的な人材定着施策と外部委託のポイント』
＜概要＞
現代の企業が競争環境で持続的な成長を実現するためには、優秀な人材の定着が不可欠です。
しかし、「優秀な人材がなかなか定着しない」「採用コストが増大し続ける」といった課題に直面する企業は少なくありません。
このような人材課題を解決し、効率的に業務を推進するためには、内製化とアウトソーシングの戦略的な使い分けが求められます。
ここでは、人事が力を入れるべき人材課題とその最大化のために外注するべきことについて考察します。
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https://exit-interview.biz/blog/effective_retention/
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