周りの人にも合わせず､権利があると主張したりして非常に困る人

周りの人にも合わせずに無理やり休んでしまったり、自分が逆の立場だと権利があると主張したり非常に困る人。

周りにいる #困る女性

自分勝手に間違えている事でも権利ばかり主張する女性ていますよね！
権利は非常に大事ですが周りからは「 #めんどくさい  」っと言われてしまったり、うざいと思われてしまうよう。

☆ 『 自分は休む権利がある 』

☆ 『 プライベートに踏み込まないで欲しい 』

☆ 『 女性にこんなことをさせるのっておかしくないですか？ 』

などと言ってくる‼️

➖➖権利ばかり主張する女性の特徴➖➖

1.自分が悪くても #被害者面

権利ばかり主張する女性は､自分が何かミスしても「教えられていない」「指導の仕方が悪い」「頑張ったのにそんな言い方するなんてパワハラです」などといって、自分が悪いということを認めたがりません。

2.楽しても #罪悪感がない

権利ばかり主張する女性は、自分が楽しても罪悪感はありません。
周りに迷惑をかけてまでも､自分が楽できるならラッキーくらいにしか思いません。
周りの迷惑になるという発想がない。

3. #陰口が多い

権利ばかり主張する女性は、日頃から不満が溜まっていることが多く、人の陰口を言うことも多いです。
意見に賛同してくれない人のことをよく愚痴ります。
気に入らないことがあると、会社そのものを裏で批判することも多いです。

⁉️権利ばかり主張する女性への理解を深めて、適切な対応ができるのか⁉️

権利ばかり主張する女性の対策

1：できるだけ距離を置く

権利ばかり主張する女性の一番の対策は関わらないことです。
できるだけ距離を置いて、関わる機会を減らすようにしましょう。
関わる機会が減れば害になることも減るので、ストレスを溜めないで済みます。

2：話を聞いてガス抜きしてあげる

権利ばかり主張する女性はストレスを溜めていることが多いので、適度に話を聞いてあげてガス抜きしてあげることが有効です。
話すだけで満足する人もいるので、適当に話を聞いて不満をこれ以上溜めさせないようにすることで、大人しくなる可能性があります。

3：影響力がある人に仲裁してもらう

影響力がある人にお願いして仲裁してもらうという手があります。
会社なら自分よりも上司の人など､ただ態度が悪いと言うだけでは、相談しても重く受け止めてもらえない可能性があります。
とにかく味方を増やしてみんなの力で対応するようにするといいでしょう。

ーーーー自分には権利があると主張する事は悪い事ではありませんが、､ 、

『 権利があるからと言って何でもして良い訳ではありませんので、嫌われない様に注意しましょう。 』

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コーチング､カウセリング､心理学の知識を中心に情報発信させていただいております。
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二代目社長　(在任二年)   →幹部.先代と　 #トラブル 　→ヒラへ #降格 　→ #配置転換　　パワハラ　　( #スキル不足 #能力不足 　指摘される　　)   →   #仕事ができない人　(時間内に終わらない)    と　 #小馬鹿にされる　( #仕事が辛い ）→　 #鬱 　　　となり　→そんな頃､上司と口論　→会社を　休職　　→しばらくして→役員 #解任 　( #解雇 )　‼️クビされてしまう(   #退職金もらえない　😱) ‼️ →   引きこもり　( #人間不信　)   →#苦しさ から脱げたいから　→   メンタルを学ぶ　　( #コーチ カウセリング　 #津田紘彰     示唆)    →   カウセラーを目指す　　→  フリーター　しながら　→↓ #試験失敗 しながら→　今も勉強中

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