【次期経営者といった大人としてのポテンシャルを見極める4つのポイント】 好奇心 洞察力 共鳴力 胆力 「それぞれのポテンシャル値が高い人が経営者に向いているといわれている」 (エゴンゼンダー　ポテンシャルモデル)