【理想の問い】問いの重要性

課題や出来事に対して
whyではなくhowで問う

why
フィードバック　なんでこうなったのか

how
フィードフォワード　どうしたらできるか



フィードバックで過去のことに目を向けるとマイナス(出来ていない事項)な答えしか出なてこない⤵️


フィードフォワードでポジティブ(出来る事項)な答えを出すことができる⤴️

できない理由を聞くのはナンセンス😅
どのようにしたらできるのかの方が絶対大事❗️

問いをする人がhowを使えたら、明るい未来が待っているはず😳

職場でも家庭でもhowの意識を持って問うことが、明るい未来への第一歩🤩