【ミニ講座】安斎徹「女性リーダーを増やすには」

世界経済フォーラム(World Economic Forum:WEF)が発表するジェンダー・ギャップ指数(Gender Gap Index:GGI)によると日本は低位であり、「女性活躍後進国」ともいえる状況です。女性管理職比率も諸外国に比べて低くなっています。

女性リーダーを増やすには、「風土」「制度」「意識」を整えていく必要があります。リーダーに関する誤解を払拭し、1人1人が自分らしいリーダー像を目指して欲しいものです。

清泉女子大学の地球市民学部で、リーダーシップに関する知識を蓄え、実践を積み重ねてリーダーを目指しましょう!