先日は「大変」なところをフォーカスしましたので 今回は嬉しいところをご紹介したいと思います(*^^)v あくまでも一人の人事担当個人の意見です！ 自分が採用した人が楽しく仕事をしていたり、 高い評価を得たりしていることが何よりも嬉しい！これはほとんどの人事担当者が思っていることではないでしょうか？ もちろん逆にすぐに辞めてしまったりしたら・・・とても悲しいです(´;ω;｀) 私は今まで何千人も見てきましたが、正直・・・入社してからでないと結果がわからないので、楽しく仕事を
今回も1人の人事担当としての思いを書かせて頂きます(^^)/ 間違っていたり共感できないところもあるかもしれませんが 「そんな考えもあるんだな」ぐらいに受け止めてくださいm(_ _)m なぜ離職防止が必要なのか？ そもそもなんで「離職防止」が重要なのかをわかっていない 企業が私は多いと思います。 退職者が多いことでの弊害はたくさんあります！ ・社員のモチベーションが下がる ⇒売り上げや利益も下がる ・社員が辞めてばかりだと取引先の信用を失う恐れがある ⇒担当がころころ変
今回もあくまで「カーニバル」視点のお話しになります。 いや・・・個人的な意見の方が多いかもしれません。。。 一人の人事の意見と思っていただけると幸いです。 人事には大きく分けて4つの仕事があります！■採用 ■人事制度整備（評価制度や育成等） ■労務管理 ■離職防止 かなり大きく分けても人事の仕事は4つになると思います。 採用は・・・どこの企業も頑張っていますね！ 労働人口が減っていく中、苦労が多いです。。。 最近ではSNSを使った採用が増えていたり、 求人広告のような「
今回もあくまで「カーニバル」視点のお話しになります。他社の場合は変わるかもしれませんのでご注意ください。 最近は残念な職務経歴書を拝見することが多くなっています。 少しでもお役に立てたら嬉しいです！ そもそも職務経歴書と履歴書の違いって？2つの書類の役割を大まかにわけると、 履歴書は採用担当者が「応募者のプロフィールを確認する書類」であり、 職務経歴書は「これまでの業務経験と仕事で活かせるスキルを確認する書類」となります。 履歴書：今まで（過去） 職務経歴書：今までの経験と
好感度の高い履歴書の書き方とは？ 今回のおすすめポイントは、あくまで「カーニバル」視点のお話しになります。他社の場合は変わるかもしれませんのでご注意ください。 履歴書の重要ポイントは、「簡潔にとまとめる」「誰が見ても分かる履歴書にする」という点です。 ただし、倒産や閉鎖など会社都合での転職、長期のブランクがある場合は、その理由も補足し記載するとよいでしょう。 その他ポイントを下記にまとめてみます！ ・昔は手書きの方がいい印象とされていたが、現在はパソコンでも印象は変わら
もはや日本の社会問題！？現在整備士の労働力が足りていない？整備を必要としている事業所は少しづつ増えているのに対し、整備士数は減ってきているのが現状です。 つまり整備士1人1人の負担が増えているのがわかります。 そしてさらに整備士の「平均年齢」が高齢化してきている状況。 もっと若い世代の人たちにも「整備士」の仕事の魅力を発信していかなければいけないのではないでしょうか？ 整備士不足の今は以前よりも良い条件で転職できるチャンス！？人手不足ということは「転職のチャンス」でもありま
第七回 人事担当のお話し＜人事担当ってどんな仕事をするの？＞ 人事とは、組織の人材管理に関する業務を全般的に行います。 ・採用業務 ・退職者の手続き ・社会保険関係 ・給与計算 ・人事制度関係 ・労務管理 ・人材育成 ・人事評価 など業務は多岐にわたります。 ＜具体的にどんな仕事をしているの？＞ 特に大事な5つの仕事についてお話しします。 ・採用業務 必要な人材を獲得するための実務として、採用計画・採用方針などを策定し、実際のアクションプランへの落とし込みを行います。募
「ディーラーで働いて数年、そろそろ自分のキャリアも見えてきた」「年収は上げたいけど、出世レースも厳しいし…」そんな風に思っているなら、カーニバルで働きませんか？現在当社では将来の店長候補となる方を積極採用中です！ 経験者の方の募集だからこそ、月給は35万円から60万円以上スタート。まだまだ成長中の会社なので、ライバルも少なく、キャリア＆年収アップのチャンスが広がっています！また店長への裁量が大きいのも特徴で、販促やイベント企画などにもどんどん関わっていけます。これまでの経験
「体を動かすのが好き」「車が好き」そんなあなたにお勧めしたいのが、カーニバルの洗車・仕上げアルバイトスタッフのお仕事です。接客ではなく、展示場にある車の洗車や下取り車の清掃が主な業務。だから特別な専門知識も不要ですしモクモク作業に集中できます！ それでも時給は1,200円〜スタート！都内に出なくても隙間時間でサクッと稼ぎたいならピッタリのお仕事です！またアルバイトの求人ではありますが、当然有給なども完備していますし、交通費も支給（※規定あり）。車好き必見のお仕事、カーニバル
第六回 SNSマーケティングのお話し 企業にとってマーケティングはこれまでも重要な意味をもっており、 様々な手法が提唱されてきました。 最近ではスマートフォンの普及により 多くの企業がSNSを活用するようになりました。 なぜなら、低コストで短時間に商品・サービスの認知拡大を 期待できるため、SNSが効果を発揮する機会は多く、 企業にとってSNS活用は欠かせないものとなっています。 今回はSNSマーケティングのお仕事についてお話ししたいと思います。 ＜SNSマーケティングっ
転職のベストなタイミングは？「職場の人間関係でギクシャクしている」「思いのほか厳しい労働環境で、⾁体的にも精神的にも限界」「転勤になって通勤時間が長い」など、転職を考える理由はさまざまです。 厚⽣労働省の調査によると、2018年の新卒者のうち大卒の約3割が3年以内に離職しています。 あまりに劣悪な労働環境だったり、成⻑できる機会をまったく与えてもらえなかったりする場合は、早期離職して次を探すのもいいでしょう。まだ若く、どの会社の⾊にも染まっていない層の柔軟性とポテンシャルに
第五回 受付事務のお話し 企業にとって受付は「会社の顔」と言えます。 皆さんも一度は企業や病院、ホテルなどに行った時に 見かけたり対応してもらったことがあるのではないでしょうか？ 今回は受付事務のお仕事についてお話ししたいと思います。 ＜受付事務ってどんな仕事をするの？＞ 受付事務は言わばお店の顔！ ビジネスマナーや美しい所作、正しい言葉遣いが求められます。 自動車ショールームに訪れる来客への対応や、電話の取次ぎ、顧客データの管理など、受付にて業務にあたる仕事を指します
第五回 カーライフプランナーのお話し カーライフプランナーって言われても何のこと？って思いますよね？ 最近ではいろいろなことを横文字にする傾向がありますね。 カーライフプランナーとは自動車ショールーム（販売店）で お客様と一緒にカーライフの相談にのりながら お客様にとって最適なクルマを販売するスタッフのことです。 今回はカーライフプランナーのお仕事についてお話ししたいと思います。 カーライフプランナーってどんな仕事をするの？ 新車・中古車・未使用車の販売はもちろん、ご購
第五回 自動車整備士のお話し整備士ってどんな仕事をするの？ 一言でいうと「車のお医者さん」です！ 自動車を安全かつ快適に使用できるように点検や修理などを行う仕事です。 具体的にどんな仕事をしているの？ 自動車整備には、大きく分けて「点検整備」、「緊急整備」、「分解整備」の３つがあるといわれています。 「点検整備」 作業内容の中では一番多いのが点検整備です。車検をはじめとする定期点検のことです。自動車は、特に不具合やトラブルが発生していなくても、製造後の年数が経ったり走行
第二回目は経理事務についてお話しします！経理ってどんな仕事をするの？ 一言でいえば会社経営において大切な「利益」や「資産」を生み出すためにお金の管理をするお仕事です！ 経理の仕事は、会社におけるお金の流れを数値化し正確に管理することです。 具体的な内容としては「日々の売上管理」「仕入れ管理」「給与・保険の管理・計算」「税金の計算」「決算書作成」などがあります。そしてそれらの数値化された資料をもとに、経営陣が経営判断や次の一手を考えます。 具体的にどんな仕事をしているの？
第一回は自動車登録事務についてお話しします！クルマは何で登録が必要なの？ 日本の公道上を走る「普通車」は、どこの誰が所有しているのか国の機関である陸運支局において、1台1台「登録」するよう法律で定められているからです。 しかし軽自動車は「届出」に応じて「軽自動車検査協会」という特別民間法人が、国に代わって車検証やナンバープレートを交付します。 そのため、軽自動車のことを登録自動車に対して「届出自動車」と呼ぶこともあります。 登録するとどうなるの？ ナンバープレートが交付
