うっかりミス、しちゃうよね❔でも大丈夫！対策しようぜ💪💖
ねぇねぇ、うっかりミス、やらかしてない❔
みんな、うっかりミスって経験ない？私もよくやっちゃうんだけど、その度に「またかよ…」って落ち込むよね💦
でもさ、うっかりミスを減らす方法ってちゃんとあるんだよ！
今回はその改善策を紹介するから、みんなで一緒に“うっかり”を撃退しちゃおう！
うっかりミスって人それぞれ😵
世の中には“うっかりさん”と“非うっかりさん”がいるのよ。
ミスが少ない非うっかりさんはさ、「注意すれば簡単じゃん？」って思うかもしれないけど、うっかりさんはそうはいかないのよ～。
だって、「なんでまたこんなミスしちゃったんだろ…」って、悩んじゃうんだもん。こういうのって、意外と周りには理解されなくてさ。「もっと気をつけろよ！」とか言われると、余計にへこむのよね。
だから今回は、そんなうっかりさんの気持ちに寄り添いつつ、ちょっとでも楽になれるヒントを一緒に探してみよっか！✌(｡･ω･｡)✌
なんでミスしちゃうの❔原因さがそ❕
「次は気をつける」ってだけじゃ無理よ🙅💔
うっかりさんは「次は気を付けます！」って頑張るんだけど、実際また同じミスしちゃうよね…それって、集中力とか注意力が足りてないからって考えるよね？
でも集中力とか注意力って、意識して改善しないとほんと繰り返しちゃうんだ。
人って集中力とか注意力がずっと続かないの…。
だから、どれだけ次は気を付けてても、それだけじゃまたミスしちゃうのよ。
非うっかりさんの言う「注意すればいいじゃん？」
うっかりさんの言う「気を付けます！」で解決するような単純なものではないの:;((•﹏•๑)));:
集中できない理由があるんだって！
体調が悪かったり、モヤモヤしたことがあると、集中力がポロッと抜けちゃうよね。でもね、理由がハッキリわからないこともあるわけ。そんなときは無理に「次は気を付けます！」だけじゃ足りないのよ。原因を見つける時間を作ってみて。人間、反応しちゃう生き物なんよ！
例えばお腹すいてたら、そっちに意識いっちゃうじゃん？眠いときも同じ！集中力が落ちるのは当たり前だから、自分の状態を知ることが第一歩なの。
ミスを減らすためのちょいテク✨
① 時間は大事にしよ！
時間を「余裕を持って」意識するだけで、焦らず作業できるようになるよ。焦ると逆にミス増えるから、ゆっくり丁寧にがポイント！スピードより質を重視してみよ～。
② 作業はシンプルにね！
やることが多すぎると頭もパンクしちゃう。優先順位つけて、いらない工程をカット！集中するポイントを決めると楽になるよ。
③ チェックは忘れないで！
これほんと大事！でも、自分だけのチェックだと見落としがあるから、他の人にお願いして「ダブルチェック」…もいいけど、その時は一度チェックしたものと逆の順番でチェックするといいかも。同じ方法でチェックしても同じとこ見落とすのよねー
④休憩も大事！
ずーっと作業してると、集中してるつもりでも注意力が下がっちゃうんだよね。だから、適度に休憩を入れるのが超大事！
自分なりの区切りを決めてみて。「25分作業して5分休憩」とか！休憩中に体を伸ばしたり、ちょっと歩くだけでも少しリフレッシュできるよ。
⑤環境が悪い！
周りがギスギスしてると、ミスが増えちゃうよね。これは自分でどうにかなるものではないかもしれません。
「ミスが発生しないようにあえてギスギスした空気を作ってる」っていう人いますがそれ、逆効果なことも多いんだよね。だって、プレッシャーで余計に焦っちゃうでしょ？普通なら気づけるミスにも気づけなくなったりするのよ。休憩も取りにくくなるよね！
ミスのやり直しに時間を取られるより、先に休んで集中力を回復させた方が効率的！( • ̀ω•́ )ｷﾘｯ✧
ぶっちゃけ、ミスはゼロにできない！😥
どんなに頑張っても、人間だもん、ミスしちゃうときあるよね。でもね、それで自分を責めすぎるのはダメ！ミスって、成長のチャンスだったりするんだからさ。「次どうする？」って考えたら、もう前に進んでるよ～！
でもさ、うっかりミスが多い人って、「次どうする？」って考えられないくらい落ち込んでしまいませんか？
そんな時に役に立つのが、ギャルマインドよ💖
最後に🌷
ミスしたときって頭の中が真っ白になって、ギャルマインドってなんだっけ？思い出すのも難しいと思うの。
そんな時は思考停止でも大丈夫。意味なんて考えずに、
深呼吸して、心の中で“ギャルマインド！”って言ってみよ！
なんでも前向きにね！(ॣ- ̫ • ॣ)♡ｳﾌﾌ✨
『仕事が早いのにミスしない人は、
何をしているのか？』
「ミスしない人の仕事のやり方」 を知ることで、 「自分がミスしないようにする方法」 だけじゃなくて、 「他人のミスにどう向き合うか」 も変わります。
この本って、単に「こうすればミスが減るよ」っていう話だけじゃなくて、「なぜミスは起こるのか？」 とか 「どうすればミスを防げる環境を作れるのか？」 みたいな視点も入ってるんだよね。
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私は、この本を読んで、うちの会社の社長を説得して、働き方を見直させたんだよね。
最初は個人のミスの問題だと思ってたけど、実は会社全体の仕組みの問題でもあるって気づいた。この本は、単に“ミスしないコツ”を教えるだけじゃなくて、ミスを減らすために周りや仕組みをどう改善するかって視点も持てるようになるのよ。
ぜひ、試してみてねッ♪
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