不幸から立ち上がる女子と男性教員から見えてきたこと

　50代／女性／教員在職20年強
　4人の子の産休・育休・育児時短勤務経験あり
　身近な人との人間関係
　職場で感じるジェンダー
　理想の教育ってなんだろう
　考えることあまた… ☕️

担任をしている女子生徒Aさんは
同じクラスの女子グループからはじかれ、
クラスでひとりぼっちになってしまった。
本当は学校に来るのが嫌で仕方がない。
けれど、負けないよう、
自分を奮い立たせて登校している。

去年も
学校に足が向かなくなったことがあったという。
男子生徒からひどい仕打ちを受けたらしい。
登校できても髪はボサボサ、制服はシワシワ
という日が続いていた、
と去年の担任から引き継いでいた。

外見はメンタルのバロメーターだ。
Aさんは、去年に比べたら
今はまだマシとみた。
髪を整え、かわいくして、ソトの世界に出ている。

でも、高校では
巻き髪もメイクも禁止で、“指導”の対象だ。

そこで担任（ワタシ）は、
学年のスタッフと生徒指導部に
「Aさんの身だしなみを指導せず、
ひとまず見守ってほしい」とお願いした。
だって、あんなにひどいことが起こっても
どん底から立ち上がろうとしているのが
痛々しいほどわかるじゃない？

朝起きて、メイクして、髪をゆるっと巻いて。
毎日学校に来るだけでもOKでは？

がんばって生きてる！！

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ところが、
同じ学年の30代担任教員（男性）が反論した。

「他の生徒に、なぜあの子だけ指導されないのかと
聞かれたら自分には答えられない。
例外を認めるのはどうかと思う。」

ほう。

あなたが大失恋でもしてメンタルがボロボロの朝、
アイロンのきいていないスーツにボッサリ頭で出勤するなんて可能性はない、というわけか。
「おい、その服装と髪はなんだ？指導だ！」
と廊下で上司から大声で注意されたらどんな気がするか、
想像してみたらいい。

そして、驚いたことに
この男性教員だけでは終わらなかった。
50代後半の生徒指導部長（男性）は
廊下でAさんを見かけるや
後ろから追いかけ、首根っこを捕まえて
スカート丈の指導をしたという。

いまは指導せずに見守ってほしいとお願いしたのに！

例外なんか認めない、という
生徒指導部長の意志表示。

主任ともあろう人が
個々の生徒に寄り添わず機械的な対応しかしないのが
悲しい。

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生徒の身だしなみ指導は、
「社会的通念、地域の目、学校のイメージ」と
「自由、人権」との狭間で過渡期にあると思う。
中でも、女子生徒に関しては
「清楚であるべき（あってほしい）」という
主に男性側からの勝手なバイアスが入り込んではいないだろうか？

高校生のうちは
メイクもピアスもせず純粋な存在としてあるべきで、
社会人になったら
女子は（今のところは主に女子は）
メイクをしてかわいく or きれいな存在であることを求められている。

本人の意思などそっちのけ！


Aさんには
「世の中こうゆうことになっているのよね」という
見方だけそっと伝えた。
本当はうまくやる術（すべ）を伝えるなんて
おかしなことなのにね。

Aさんはこれから
この理不尽な男性規範社会をどう生きていくのだろう。
たとえ踏みつけられ、不幸な思いをしても、
どうか立ち上がれますように。