個人から組織へLevel40

ゆうひです。
おはようございます。
こんにちは。
こんばんは。
ごきげんよう。

ついに40本目です。
始める前はものすごく遠く感じる数字ですが、
いざやってみると本当に早いものです。
やるまでの重い腰さえ上げてしまえば、
本当にここまであっという間でした。
読んでくださっている方々
いつも本当にありがとうございます。
本当に励みになっています。
そして引き続きよろしくお願いいたします。

今日のタイトルです。
「個人から組織へ」

今や個人の力をつける時代だと言われ、
フリーランスになる人も多いですよね。
私の経歴を超簡単にいうと、
正社員→日雇い→派遣社員→契約社員→個人事業主→会社経営
こんな感じです。

組織の中で個人で活躍することに執着し、
組織の中でどうやったら目立てるか、
そして組織を自分の力でどうやって勝たせることができるか。
今は自分はどうでも良く、組織、目の前の人がどうやったら勝てるか。
これに至っています。

まず、個人で勝つ方が簡単だと思っています。
普通に考えて変数が少ないので、
自分が頑張った分だけ頑張りが反映されます。
しかし組織となった場合は違います。

部下目線かいうと、まずは自分の上司を勝たせることを考えないとダメでしょう。
上司が勝たなければ部下は勝つことはありません。
なので部下は上司を押し上げることだけを考えて行動するのが良いでしょう。
その上で上司は部下を引き上げることだけを考えるのがいいと思っています。
この双方向の思いが噛み合わさって結果が生まれた時に、
組織として最大限のパフォーマンスが発揮されるものだと思っています。
そしてそこには、組織が存在する理由、大義名分があって、
そこに共感しベクトルが揃っていることも必要条件だと思います。

組織の中で誰かが個人の想いに固執をしてしまうと、
その時点で組織としての機能が弱くなる。
だからこそそこは仕組みでカバーする。
今自分が挑戦しているのは、この組織を勝たせるということ。
自分の組織もそうだし、外の組織も。
問題のセンターピンを捉えそこをきちんと解消していく。
めちゃくちゃしんどいですが、これからもなんとかしていきます。

いつも、フォロー、いいね、コメントありがとうございます。
すごく力になっています。

引き続きよろしくお願いいたします。

何か踏み出そうとしているけど踏み出せない人へ
私も泥臭く頑張るので一緒に頑張りませんか？
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