#機械学習エンジニア
techに薦めている書籍
お久しぶりです。CADDiの河合、もとい@vaaaaanquishです。
数ヶ月前、CADDi社内で「オススメ書籍」というものを書きました。
私は前職の上司の影響でビジネス書を多く読むようになったのですが、ゴリゴリの技術書でない書籍というのはどうしてもエンジニアにとって読みにくい物も多いなと思っています（悪いと言っている訳ではなく飲み込みのために行動や知識を求められるよねという意です）。
ま
ここ最近の活動と背景
こんにちは、ばんくしです。
ここ最近、外向けの活動が増えてきたので、その整理も兼ねて背景と一緒に一筆書こうかなと思い至りキーボードを叩いています。
CADDiという組織一番大きな活動の源泉になっているのは会社なのでCADDiから。
CADDiは製造業における受発注事業をこれまでやっていましたが、先月には『CADDi DRAWER』という新しいサービスをリリースしています。
技術的には、類似画
CADDiに入社して半年が経った
2021年12月に入社し、半年が経ちました。もはや入社時のブログとは何もかもが違う状況でびっくりしていますが、一応記録として活動や学びを残しておこうと思います。
入社時の投稿は以下です。参考まで。
やっていたことAI Labの立ち上げ
入社時点で「AIのチームを立ち上げます」という話は聞いていました。
まあ、ベンチャー企業らしく実際入ってみると何もない状態でした。
「CADDi AI La
エムスリーエンジニアリングフェロー就任とCADDi入社に寄せて
ばんくし(@vaaaaanquish)です。
表題の通り、3年弱働いたエムスリーのエンジニアリングフェローに就任し、今までとは別の形で関わらせてもらう事になりました。
エムスリーでは、NLPやレコメンドを主軸とした機械学習ロジックの開発、関連プロダクトを提案しては推し進める人をやっていました。文化や制度、チャレンジする機会だけでなく、周囲の素晴らしいPdMやbiz、Engにも恵まれ、新規プロジ
カジュアル面談を受けてみた話
はじめにここ2週間くらいで、カジュアル面談を3件受けた所、色々得られるものがあったので言語化したもの。
もっともっとカジュアル面談がカジュアルになると良いなという想いも込めて、感想や得られたものを書いておく。
登録したサービス直属の上司 (@m_nishiba) が突然はじめた、サクッと30分のカジュアル面談を申し込める何かを使ってみた。
ページの雰囲気もカジュアルすぎて笑える感じ。
カジ