社員数230%増”全員採用”のためにP/Lに責任を持つ1人目人事がやったこと ＃TerraDrone

「空から、世界を進化させる」テラドローンのHR/PRマネージャーの宮本（＠a_inmt）です。（採用を採れるまでコンスタントに発信を続けるミッションを課しています） 1人目HRとして入社して1年半(もうすぐ2年)が経過し、35⇒80名と組織が成長する中で、早めに着手して良かったことについて備忘録も兼ねて執筆します。今回は、採用成功を左右するスクラム採用の定着に向けた、上流～下流まで採用工程の定量化にこだわった話についてです。 テラドローンの場合、HRやPRもP/Lに責任を