久々の投稿

前回の投稿からはや2ヶ月経ちました。
皆さんはいかがお過ごしでしょうか？
やっと涼しくなってきたかなと思えばまだ半袖が仕舞えない気温で辺な感じです。
去年の今頃どんな服装してたっけ？と思うも思い出せない今日この頃です。

仕事も再開しましたが転職&前会社の手続き等でドタバタが続いており、なかなか投稿できませんでしたが少し落ち着いてきたので久々に描こうかなと思いました。何のことを書こうかなと悩んでいると転職の時にあった戦いをふと思い出したので今回はそれについて、、、

、、、
とメモに残して投稿するまでにさらに1ヶ月経ちましたw 最近は過ごしやすい気温になりましたね。

パワハラとかよく耳にするのに今どき怒鳴る人っていんの？

私は去年の9月末から育休を取らせていただいていました。育休を取るってなった時は転職のことはぼんやりとしか浮かんでいませんでした。自分のやりたいことは何なんだろう。このまま勤めてて楽しいのかな。給料はいいけど月1休日出勤があり、大型連休には何日か出勤があり、週末サザエさんを見ると明日が嫌になる生活でいいのかな、、、と悩んでいました。直属の上司は『自分を見つめ直すいい機会じゃないの？育児が落ち着いてきたらゆっくり考えれるいい機会じゃない』と言っていただきました。

息子が生まれてからは転職のことを考える余裕はなく毎日が精一杯でした。息子の場合はミルクを飲むのが上手ではなく80mlを30分掛けて飲んでおり、その間身動きが取れないので当時はミルクをあげるのが苦痛になっていました。その原因は後々わかり、調合するときの分量を間違えておりお湯に対しミルクが少ない状態で作っていた為味が薄くなり、美味しくないからゆっくり飲んでたんだろうなと。これに気づいたのは生後3ヶ月あたりでしたwミルク缶の作り方をよくみてみると、、、調合の仕方違うじゃん！となりました。病院にいた時からこうやって作ってたのでこれが正しいと思ってました、、、ちゃんと調合したミルクで飲ませるとぐびぐび飲みましたw
生後8ヶ月くらいになると1日のルーティンが決まってきて体も楽になりました。そのタイミングで転職のことを考え直すと、やっぱりこのままじゃ嫌だとつよう思い妻にも相談して転職を決意しました。
そうこうしているうちに1次面接、2次面接と終わっていき遂に今の会社で働かせていただけることになりました。その事を当時の直属の上司に伝えると、やったじゃん！話しやすいように今の上司に軽く話をしとくね！と言ってくださいました。そして今の上司に電話をすると第一声が、あれ？トーンが低いな、、、と思っていると、このタイミングでの転職は俺はどうかと思うけどね。と言われました。どうかと思うと言われても転職を考えていることは少なからず知ってたよね？と。転職を考えてると言う話が出てる時は何も言わずに、いざ！ってなる時にこう言われたらどう反応したらいいかわかんないよ、、、と思いながら電話ではすみません、、、と言ってしまいました。
少しすると、見知らぬ電話番号から掛かってきて出てみると更に上の上司でした。

電話に出て名乗るなり、転職するのはほんとか？他のメンバーは皆んな知っとったんか？と強い口調で言われ圧倒されました。電話越しでもわかる。これは怒だ。辞める前提で育休入ったんか！このタイミングで辞めるのはみんなへの裏切りや！会社に来る時メンバーになんて話すか考えとけよ！と言われました。
その時は圧倒されて何もいえませんでしたが、電話を切って思ったのは、そもそも転職を考えているのは話してましたよね？知ってましたよね？他の皆んなは知ってましたよ？知らなかったとは言わせませんよ？そもそも育休入る事を承認したのもあなたですよね？色々と❓が頭をよぎりましたが、電話してる時に思ってもいえてなかっただろうなと思います。
この事を転職の件で色々聞いてくださっていた元直属の上司に話してみると、辞めていくんだから何も言わなければいいのにね、と。でもその言い方については間違っていると思うから相談するべくところに相談したほうがいいぞ。とアドバイスをしてくださりました。何から何まで親身になってくださるこの元上司には頭が上がりません。
退職の手続きで怒鳴ってきた上司に会わないといけないのですが、次会った時何を言われるかわからないので会いたくありませんでした。相談するべくところに今回の件を話すと合わせないようにしてくれました。
このタイミングでの退職を決意した時からいい終わり方はしないとは覚悟していたのですが、実際に起きると毎日胃が痛かったです。

残ってた有休が〜

退職の話を進めていく時にいつ辞めていつ働き出すかも悩みました。育休に入る前に14.5日有休を残していたので使い切って辞める方向で進めてました。
途中で会社から言われたのが、復職しないと新しい有休20日分が付与されません。また、残ってた14.5日分も使うことができません、と。
何それ！イマサーラじゃん！！(勇者◯シヒコの◯レブみたいに、、、ｲﾏｻｰﾗｯ!♫)
じゃあ、1日だけ会社に行けば良くなるんですか？と聞いてみるも、それを職場が許すかどうかは分かりません、とはぐらかされました。
終いには、今回のことを他言しないと一筆くださるのであれば満額の有休を使って辞めることができます、と言われました。後に『一筆』とは言った言ってないの話になりましたがw じゃあ口約束で満額もらって誰かにポロリしておけばよかったなーって思っていますw お世話になっていた方には相談していたのでポロリもクソもないんですけどねw 強がっちゃったのかその時の僕は、そんな有休なんて要りません　と言ってしましました、、、今となっては勿体無いことをしたなーと思いますが、新しい仕事を予定より早くスタートできて毎日が楽しいので結果オーライです。

転職するのにも山あり谷ありだなぁと思いました。
今回ばかりはタイミングがタイミングなので仕方ないのでしょうがいい経験にはなりました。
これをみてくださっている方で転職を考えているのであれば、損をしないような行動をとることをお勧めします。
辞めていった職場が僕が掻き乱したおかげで今どうなっているか気にはなりますが知ったところで笑うしかないと思うので誰かと会った時に聞くネタで楽しみにしておきますw

さぁ、明日も楽しい事が待っているぞ。
どんな1日になるか楽しみにして寝ることにします。
さっさと寝ないと横で寝ている妻と息子を起こしちゃう。