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【才能もスキルも無い】落ち込む新入社員はポジショニングを意識して転職しよう。
新入社員の中には、「自分には才能がない」と感じる瞬間があるでしょう。私も新入社員時代、同じような感情に襲われたことがありました。
しかし、この悩みは「ポジショニングを意識した転職」を通じて解決できるのです。
「才能がない」と感じるのは、自身が所属する組織で「価値」を見出せないと感じるときです。
この感情は落ち込むものですが、マーケット全体を考えると、自分のポジショニングがどこにあるかによって、自身の「市場価値」は大きく変わります。
今の企業では「才能がない」と感じ、自身の価値を発揮できないかもしれません。しかし、適切な業界に転職し、ポジショニングを変えるだけで、自分の「市場価値」は高まります。これから紹介する内容は、20代社会人にとって非常に重要ですので、ぜひ参考にしてみてください。
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