求人広告の攻略法「3つの基本ポイント」
こんにちは、採用コピーライターのオヤマダです。
これまで高難易度の採用を含め、4000件以上の採用成功を実現してきた私がどんな求人広告を作ってきたのかというと、実は特別なことは何もしていません。
もちろん、いろいろなテクニックはあるのですが、一番大切なことは応募を集めるため（＝求職者に興味を持ってもらうため）の「3つの基本ポイント」をきちんと守り続けてきたことにあります。
この「3つの基本ポイント」を押さえれば、タウンワークのような求人枠が小さく文字数も少ないもの以外なら、どんな求人メディアでも平均以上の効果（応募が集まる）を出すことができます。
参考にしてみてください！
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