採用情報サイトリニューアル_編集後記
ご安全に！note編集チームです。
今回は、先日リニューアルオープンしました採用サイトについて
ホームページ上には掲載しきれなかったエピソードを紹介します。
リニューアルした当社の採用サイトはこちら👇
■社員インタビュー
今回は4職種・6名の社員を対象に、働き方にスポットを当てインタビューを行いました！
対象者を見て、共通点にお気づきでしょうか・・・？
そう！今回は全員が「新卒採用で当社に入社した社員」です。
入社～数年経過後の働き方を具体的にイメージできるように！という思いで、対象者を選びました。
とはいえ、質問に対して期待する回答が得られるかはインタビュー当日まで、全くの未知数でした。
実際にインタビューを実施した感想を率直に述べるなら・・・
「思った以上にしっかりしていた！！」←失礼😅💦
入社当時の姿を知っているためか、社会人としての成長度合いにとても驚きました。
特に、顧客や仕事に対する考え方や姿勢については関心させられるものがあり、インタビューをしながら私の脳内では、”プロフェッショナルー仕事の流儀ー”のＢＧＭが流れ続けていました😭
今回、採用サイトのインタビューを若手社員で構成したため、noteのインタビュー対象がベテラン社員ばかりになってしまっているという声も聞こえてきますが、それはそれ(笑)
インタビューの彼らの言葉は、誇張することなく、等身大でまとめています。多くの方にご覧いただけたらとても嬉しいです。
■教育制度
「こんな教育制度あった👀？」と社内からも質問の声が上がりそうな内容ですが、それもそのはず！実は今期から実施計画を立てていた最新の研修ラインナップを載せています。
ホームページに載せたタイミングでは計画途中だった件も、何とか計画通りに実施する目途が立ち、ホッとしています。
noteでも研修風景を紹介していきますので、お楽しみに！！
■福利厚生
教育制度と同様、今期から加わった制度も載せています。
他企業様の採用サイトを拝見すると、素敵な制度が多々ありますが、
当社の福利厚生は まだまだ伸びしろがある🚀！
ということで、現在も更新検討中の案件があるとかないとか
今後の動向にも注目してください👀✨
■座談会
今回新たに追加したコンテンツです！
初の試みということで、入社5年目の社員4名を対象に、リモートで実施しました。
実は2019年入社にはもう1名同期が在籍しているのですが、今回取材時期が産休に重なっていたため、参加ができませんでした。
折しも取材実施のタイミングで無事お子様が生まれ、現在は育児休業中です。次回入社10年目の節目では、フルメンバーでの対面の座談会を実現したいと思います✊！！楽しみにしていてください！！
■今後について
採用活動を続けていく中で、新卒社員が中堅へ、中堅がベテラン、管理職へと体制も変化していきます。
時期をあらためて、再度取材することで、その経過についても紹介していけたらと考えています。
以上、編集後記でした！
最後までお読みいただきありがとうございます😊
ご安全に！！
当社のホームぺージもぜひご覧ください！