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BOKURAの採用(詳細)


どうも
BOKURAししどです


さて、今日は、BOKURAの採用(詳細)…というテーマで綴っていきたいと思います。


※BOKURAに興味がある方のみ読み進めてください。


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◆BOKURAってどんな会社

<会社概要>
株式会社BOKURA
設立:2015年8月
代表取締役:宍戸 崇裕(Takahiro Shishido)
所在地:〒151-0051
    東京都渋谷区千駄ヶ谷3-3-32 エクセルシオ原宿202
事業内容:ファンマーケティング事業
     スポーツマーケティング事業
     SNSマーケティング事業



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◆クライアント実績

現在、ファンマーケティング事業では累計300社です。現在で言うと、約30~40社程度のクライアントと並走させていただいています!
老舗の地方企業~一部上場企業、グローバル企業まで様々なクライアントとお付き合いさせてもらっています。

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そして、スポーツマーケティング事業の方では、現在21チームという実績です。

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◆採用種類

①業務委託
②新卒:4年生向け(2021年4月入社)
③新卒:3年生以下向け(2022年4月以降入社)


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◆採用要件

BOKURAは組織をこんな感じでデザインしていく予定です。

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◆職種

・セールス
・コンサルティング
・コミュニケーションチーム
・コンテンツチーム
・アナリシスチーム
(・広報、マーケ)※今回は対象外
(・人事、採用)※今回は対象外

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◆職務詳細

セールス
 L 新規開拓営業
 L 新規リード獲得のためのセミナー
※『ファンを創る企業をどれだけ増やせるか』…を常に考える組織
コンサルティング
 L 既存クライアントのコンサルティング
 L フロント
 L 社内社外のディレクション
『どうやったらクライアントのファンを創れるか』…を常に考える組織
コミュニケーションチーム
 L クライアントのファンコミュニケーション支援
『どうやったらファンがもっと喜んでくれるか?』…を常に考える組織
コンテンツチーム
 L コンテンツ企画
 L コンテンツ(画像、動画)の撮影、加工、編集
 L CP企画
 L ライティング
 L クライアントやクライアントのファンの取材、インタビュー
『ファンが喜ぶコンテンツ』…を常に作り続ける組織
アナリシスチーム
 L BOKURAのあらゆる業務の定量分析
 L クライアントのファン創りについての定量分析
 L 各種業界分析
 L アスリート分析
『ファン創りがいかに世の中に必要か』…を常に定量的に示し続ける組織


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◆採用情報の告知

BOKURAチャンネル

BOKURAのWEBサイト

note



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◆採用基準(条件)

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※上記画像の
A×①
A×②
…のどちらか以外の採用はしません。

<必須>
何かの強烈なファンであること
SNS(Twitter、Facebook、Instagram、note、YouTube、TikTok、Pinterestなど)を頻繁に利用していること
PPT、Excel、Word、Googleの各種ツール(メール、スプレッドシート、ドキュメント、スライド等)を問題なく使用できること
チャットツール(Chatwork、Slack、Facebookメッセンジャー、LINEグループ)を問題なく使用できること
オンラインビデオ会議ツール(Chatwork、ZOOM、Googlemeetなど)を問題なく使用できること
・タイピングテスト(寿司打)でお勧め5,000円コースで30皿以上であること


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◆待遇

・報酬は個別に話しましょう
※70%を超える高粗利率ビジネスモデルのため、比較的報酬レベルは高めだと思います。
・業務委託の場合は、勤務先問いません。(フルリモートでも相談の上、可能性あり)


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◆選考スケジュール

①概要説明(BOKURAタスク)←イマココ

②応募(応募者タスク)

③BOKURAから選考詳細を送付(BOKURAタスク)

④課題提出(応募者タスク)

⑤グループ面接(両者タスク)

⑥最終面接(両者タスク)

⑦内定(BOKURAタスク)


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◆具体的フロー

①概要説明(BOKURAタスク)←イマココ

note、Twitter等で詳細記載の上、BOKURAチャンネルで説明
※2020/5/31(日)16:00~BOKURAチャンネル(YouTube)で詳細配信します。

②応募(応募者タスク)
応募希望の方は下記内容を本文に、メールを送信お願いします。

◇宛先
recruit@bokura.biz
◇件名
BOKURAの採用について(フルネーム)
◇本文
フルネーム及び、下記質問にお答えください。
A)あなたは何かの強烈なファンですか?またその対象は何ですか?

B)なぜそのファンなのですか?

C)BOKURAという会社を知った経緯と印象

D)志望した具体的な動機、BOKURAで成し遂げたいこと

E)働く上で大切にしている事や絶対に嫌な事

F)ご共有頂けるSNSアカウントがあればURLを記載してください

◇添付ファイル
・履歴書
・職務経歴書
・何かあなたの人柄や実績を表す資料があれば自由に作成し添付してください。

③BOKURAから選考詳細を送付(BOKURAタスク)

応募者側から頂いたメールアドレスに選考のための課題を送ります。



④課題提出(応募者タスク)

送られてきた課題をメールに添付してお送りください。



⑤グループ面接(両者タスク)

対面もしくはZOOM等で行う予定です。
グループ面接で行う課題については、事前にお題を連絡します。



⑥最終面接(両者タスク)

対面もしくはZOOM等で行う予定です。



⑦内定(BOKURAタスク)

メールで連絡させていただきます。
ご承諾いただける場合、条件交渉を行いましょう!


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◆BOKURAメンバー図鑑


代表:ししど

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あきちゃん

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りえさん

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たくみ

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まいちゃん

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たかっち

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おかちゃん(uca)

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しゅうちゃん


まほちぇる


たくや


…という感じでかなり個性的なメンバーが多いです笑
現在、正社員&業務委託含め18名体制です。
その他メンバーの紹介記事もどんどん進めていかなきゃなー



以上です!
BOKURAで未来を描きたい方と一緒にお仕事できることを楽しみにしております!

BOKURA代表 宍戸


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