夏休み充電宣言⁉️どうせやるなら・・・
年休取得を促して幅広い受講を可能とする・・・・って⁉️
年休とって,研修を受けようね🤗・・・って解釈⁉️
ほんでもって,子どもたちの成長につながるのは5000歩くらい譲って理解できるけど,なんで教員を増やすことにつながるの⁉️
なんでー⁉️
🟧夏季休業中の短期移住生活研修
普段の地域や職場から離れ,教員に新たな知識と豊富な経験を得る機会を与えるために,子どもたちが来ない夏季休業中に希望者に対して海外への短期移住生活を実施します。なお,この研修は希望者は毎年,2週間から1ヶ月の期間を選んで受けられるものとします。
家族がいる場合は,全員で渡航することも可能とする。
個人・もしくは家族という単位の海外生活を通じて,異文化に触れることはもちろん,歴史などの造詣を深めるとともに,積極的に現地の教育関係者とコミュニケーションを取りながら,日本の教育について自らの考えをアップデートするように心がける。
子どもたちに求める,「多様な文化に触れ,多様な文化に自ら関わろうとする態度」を,教師自身がまずは体験することで,2学期以降の授業力アップにつながり,さらにはリアルな外国語と触れ合うことも大きな支援となる。
交通費・生活費は全額支給する。また帰国の際に「各々の職場にふさわしい,その国の魅力を十分に伝えることができるお土産」を持ち帰ることとする。もちろん,費用の負担はない。
これくらいやってみたらどうでしょうか⁉️笑
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