キャリアアドバイザーの魅力

医療介護系の人材紹介、キャリアアドバイザーの魅力について💡

新卒から15年、この業界にいますが、15年継続しておもうこの仕事の魅力についてお伝えします。
この仕事に興味のある方はぜひコメント欄でもお教えください。

①景気変動の波を受けづらい安定成長
一般産業系だとリーマンショック、東日本大震災、コロナとありましたが、医療介護系で影響あったのはコロナくらいです。
安定右肩上がり成長のため、組織拡大を継続している大手エージェントも多く成果を出した際のキャリアアップもできます。

②社会貢献性
日本は親族の介護を理由に年間10万人が離職
働きたくても働けない人に対して、医療介護系のエッセンシャルワーカーの雇用創出をすると本人と雇用元事業者の幸せだけでなく、入居入院できる方が安心安全な看護介護を受けられ、その向こうで介護離職していた方の雇用も創出できます。
1人のエッセンシャルワーカーの雇用創出を通して多くの方が幸せになります。

③介在価値
②以外にも医療介護系はバック部門の兼務も多いため採用慣れしていない採用担当も多くいらっしゃいます。その方々に対し採用の手法を提示することで採用成功した際の介在価値が大きいです。
採用担当者と1人の雇用創出を喜び合えるのはとても嬉しいです。

④就業条件も魅力
これは当社の話になってしまいますが、土日祝休み、年間休日128日、リモートワーク可能でプレイヤーでも年収600万を目指せ、活躍者は中途入社後2年で課長昇格している事例も毎半期ごとにあります。課長になると年収700万超えてきます。

⑤販売職、ウエディングプランナー出身など営業未経験も活躍
当社は23新卒以上から応募ができ、高卒以上で応募可能、営業未経験も歓迎しています。
特に活躍傾向としては、toC経験者が多く、販売職出身やウエディングプランナー出身が多く活躍しその後のキャリアアップもを遂げております。

もし医療介護系の人材紹介にご興味持たれた方はぜひお問い合わせください。
全国主要都市(札幌／仙台／大宮／新宿／銀座／船橋／横浜／静岡／京都／大阪／三ノ宮／岡山／広島／福岡／鹿児島)でキャリアアドバイザー募集中です。

ご興味ある方はカジュアル面談から実施しますのでコメント欄やXのDMでお問い合わせください。