「働けるうちは働く！」ための仕事と人生の設計方法#39

「エイジレスで定年のない働き方」の実現をサポートする中高年専門ライフデザイン・アドバイザーの木村勝です。

在職中からのネットワークづくり例です

【事例】感銘を受けた本の筆者に読後感想文を送付⇒そこからつながる新たなキャリア事例（勉強会参加、講師依頼）

サラリーマン時代ですが、感銘を受けた本の筆者に読後感想文を送らせて頂いたことがあります。

返事は全く期待していませんでしたが、直筆のおはがきを頂き、以降年賀状のやり取りが続きました。

独立後には、筆者の方が主催する勉強会にお声かけ頂き参加、勉強会をご縁に、参加する他のメンバーからセミナーの依頼を受けました。

読後感想文送付から４年後のことでした。

【解説】
先生と言われる立場の方とはどうしても越えがたい距離感を感じてしまいますが、利害関係無しの読後感想文送付などを通じてお付き合いが始まることがあります。

自分の本当に役に立った、感銘を受けた本の著者、セミナー講師の先生に対して積極的に読後感想やセミナー受講感想などを送ってみることは、自分自身の考え方の整理にもなりオススメです。

著者の方も相手がサラリーマンだから安心して対応頂ける部分も大いにあるのです。

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