入社した全ての会社に学歴フィルター。かろうじて知能テスト、学科試験や面接で採用された😳💦

社会人になってはやウン10年。

バブル期以降、当時は少なかった大卒でも、

全ての入社先の会社に学歴フィルターがあったことをお伝えしたいと思います。

印刷会社　日東駒専以上　高卒は印刷工

物流会社　成成明学以上　高卒は倉庫番

丸の内企業　MARCH以上　それ以下は別の場所かアルバイト

大手下着通販メーカー　MARCH以上　

大手上場派遣会社　　早慶以上

新聞記者　　MARCH以上

それ以外の企業は全て大卒以上でした。他の社員の大学名は不明。

今度は起業家のネットワークに入ると、

東大、一橋大、早慶、海外大しかいませんでした。MARCHが多少。

「学歴フィルター」は財閥系や大企業、外資系、コンサルだけではなく、
中小零細にもあり、転職時にまで影響を及ぼしているという怖い現実を知るのでした。

昭和から令和。

激増する大卒の数ですから、ますます激化しているのでしょう。

大変な世の中になりましたね。。。。。

いやはやなんとも。

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学歴に自信のない方が、もし今後の転職活動で同じような状況に直面することがあれば、以下のポイントを参考にしてみてください。

1. 実績を強調する:

   • これまでの職務経験や成果を具体的にアピールすることで、学歴に頼らない評価を得ることができます。

2. スキルアップ:

   • 関連する資格やスキルを取得することで、学歴以外の強みを増やすことができます。

3. ネットワーキング:

   • 業界内での人脈を広げることで、学歴に関係なく評価される機会を増やすことができます。

4. 転職エージェントの活用:

   • 転職エージェントを利用することで、学歴フィルターのない企業を紹介してもらうことができます。