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不快な仕事を無くす方法

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近年、BI(ベーシックインカム)に対する関心が高まりつつある。


BIとは、政府がすべての国民に対して無条件で一定額の現金を給付する制度である。


この制度が導入された場合、人々の労働に対する態度や社会の在り方は大きく変化する。





ブルシット・ジョブ

「ブルシット・ジョブ」という概念は、デヴィッド・グレーバーによって提唱された。


彼の調査によれば、欧州では約37〜40%の労働者が自らの仕事を「無意味」と感じているとされる。


日本においても同様の傾向があると推測されるが、公式な統計は存在しない。


しかし、無意味な会議、過剰な書類作業、形骸化した役職、不要な営業活動などを考慮すると、日本にも相当数のブルシット・ジョブが存在すると考えられる。



これらの仕事は、必ずしも社会にとって必要不可欠なものではない。


それどころか、過労や精神的ストレスの原因となり、労働者の幸福度を低下させる要因となっている。


では、BIが導入されることで、これらのブルシット・ジョブはどのように変化するのか。



ベーシックインカムの影響


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