#1287 人生のハンドルは自分で持とう～人の可能性を信じ育む、栗原さん対談②～

今週も土曜スペシャル対談の日がやってまいりまして、今日のゲストは先週に引き続き、一般社団法人プロティアン・キャリア協会CGOの栗原和也さんに来ていただいてます。

（小田木）栗原さん、今週もよろしくお願いします。

（栗原氏）よろしくお願いします。ありがとうございます。

（小田木）2週連続ありがとうございます。

（栗原氏）こちらこそ。うれしいです。

（小田木）私の中では、人の可能性を信じる人、栗原さんというブランドが出来上がってますけれども、皆さん、栗原さんの成り立ちについてはぜひ先週の放送もお聴きいただきつつ、今日は現在および未来に向けて聞いていこうと思っていますので、よろしくお願いします。

（栗原氏）よろしくお願いします。

（小田木）まずは、今週から聴く方もいらっしゃると思うので、改めて自己紹介をお願いできますか？

（栗原氏）ありがとうございます。はじめましての方も、先週ご視聴をいただいた方も、おはようございます。栗原と申します。
今は一般社団法人プロティアン・キャリア協会でCGOという立場で主にマーケティングや営業の統括をしております。
この協会は、キャリア自律という考え方を理論に基づいて普及をしていくという取り組みをしておりまして、個人向け、法人向けと、それぞれ取り組みを進めております。
簡単ですが、こんな取り組みをしております。

（小田木）ありがとうございます。
ご自身の原体験をもとに、人の可能性に触れるというところに結構キャリアの軸足を置いて、統合に関する組織変更もへて、人事という領域で仕事をされてきたと聞いたのが先週でしたけれども、そんな栗原さんが今、プロティアン・キャリアというテーマを選択して、そこに情熱を注いでいるという、これはなぜなり？を今日はぜひ話題にしたいなと思っています。

続きはぜひVoicyでお聴きください。

小田木朝子（おだぎともこ）プロフィール

人材育成・組織開発を行う株式会社NOKIOOの役員をしています。
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