渋谷和宏『日本の会社員はなぜ「やる気」を失ったのか』平凡社、2023年
メモと私見:
・人事面でのコストカットでやる気が出るわけではないということ。
・また人事面のコストカットと同根の思想には「脅し」のような発想があるということ。これは人事権の掌握とその行使が「力を持ってる自分」を強化し、同時に「改革をがんばってる私についてこないヤツはけしからん」という発想とつながっている。
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・人事面でのコストカットでやる気が出るわけではないということ。
・また人事面のコストカットと同根の思想には「脅し」のような発想があるということ。これは人事権の掌握とその行使が「力を持ってる自分」を強化し、同時に「改革をがんばってる私についてこないヤツはけしからん」という発想とつながっている。
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