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リーダーに贈る言葉2916 「評価」

リーダーに贈る言葉2916 「評価」

「悪い評価を気にすることはもうやめよう。
 良い評価もあまり鵜呑みにしないほうがいい。
 およそ人の評価というものは、
 過剰であるか過小であることがほとんどで、
 適正であることはあまり望めないからだ」
 堀場雅夫

全力を尽くした、やるべきことをやったと言い切れるなら、評価など気にする必要はない。どっちみち今よりよくなるよう努力をしなくてはならないのだから。
#評価 #過剰 #過少 #適正 #全力 #努力

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岩田松雄
ありがとうございます。今後も素晴らしい日本にしていくために、リーダー育成にがんばっていきます。