時には不埒で行こう！

退職する友人の後任者として採用された３人のうちの２人が、1ヶ月も経たないうちに退職。

まだ生き残っている新人さんが、ブルブルと身震いをしながら言いました。

｢私、あの人（ボス）、気持ち悪いんです！｣

｢何でも人のせいにして、自分は悪くないみたいな事、言ってるじゃないですか～？｣

｢軽薄で、その場しのぎで、ロクでもない人ですよね…｣

｢私、あの人、キライなのに、どうしてあの人の事ばかり考えてしまうのかしら？｣

｢ホント、嫌になる～｣ ｢私も辞めたいですー｣

ちなみに、この職場で働いている人達は、彼女の言った事は、重々承知しています。

もちろん、私も（笑）。

しかし、改めて、言葉にして聞かされてみると、新鮮な気持ちになったりするものです。

ボスの異常性を承知した上で、自分はこの職場で、どう身を処して行くのか…？

退職する友人は、この折り合いを上手く付ける事が出来ず、ただただ、ボスに対する怒りを募らせて、限界を迎えてしまいました。

｢アイツ、何時になったら、まともになるんだよー！｣

ハイ、残念ながら、そんな日はやって来ません！ 人間、そうそう変われるものではありません！ 特に、ボスはね！

こんな人物に期待したり、怒ったりすることは、さっさと卒業。

早く仕事を覚えて彼の介入を排除するか、テキトーにいなすか、いじってピエロを演じてもらうか、褒め殺して有頂天にさせるか、完全無視を決め込むか等、選択肢は様々です。

とにかく、真面目に悩んであげる価値など、ボスにはありません（笑）。

この職場で、ある程度の期間働くつもりなら、真面目を超えた別の思考回路が必要となるのでした（笑）。