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会社の自慢話をします

こんにちは。株式会社久世の広報担当です!

当社の創業は1934年。
なんと来年2024年度に90周年を迎えるという歴史がある会社です。

広報担当としては、何かイベントとか企画したいなぁと考えているところ。
なぜなら、ただの節目ではないからです。

90周年は・・・
「9(キュウ、ク)」と「0(ゼロ、レイ)」の語呂合わせで『クゼ』

何としてもイベントをしなくては!!
そんな思いに駆られております。

久世は、90年もの歴史を紡いできた会社です。
良いところがたくさんあるはず!
この節目に会社のいいところをPRしていきたいと思い、社内にアンケートをとってみました。


Q1.久世の好きなところは?

働く皆さんの人柄が好き

久世の好きなところを自由回答で聞きました。

アンケート結果①


なんと回答者の4人に1人が「働く人の人柄」と挙げています。
グラフでみても一目瞭然、圧倒的な意見ですね。
ここに挙げられたコメントは、私としても同意できるものばかり。
結果を眺めて、首を縦に振りすぎてもげそうでした。(笑)

私は新卒入社のプロパー社員なので、他社と比較することができません。
けれど、取引先の方から「久世さんに来るとすれ違う方が挨拶してくれて気持ちがいい」と、お褒めの言葉をいただくことが多々あります。

自分たちとしては当たり前にやっていたことですが、外部の方から褒めていただけると、なんだか誇らしい気分です。


Q2.変えてはいけない、変えてほしくないものは?

「頼れる食のパートナー」を体現すること

もう1つ、こちらも自由回答で久世が変えてはいけないと思うもの、変えてほしくないことを聞きました。

アンケート結果②


1番多かった意見としては、人柄を中心とした「会社の雰囲気」という回答でした。

また、当社は経営スローガンに「頼れる食のパートナー」を掲げています。
お客様視点やお客様との信頼関係などを挙げる人も多く、「頼れる食のパートナー」を体現していきたいと考えている人が多いのではないかと考察します。


2つのアンケート結果から私が感じたのは、距離感など「人」に注目した回答が多いということ。

会社も働く皆さんも「人」を大切にしていきたいと考えていることを再認識することができました。

「人材」ではなく、「人財」です。


私は、みんなの人柄を自慢する

会社の好きなところは色々ありますが、私はまず一緒に働いている皆さんの人柄を挙げます!!

なんといっても、私がアンケートをとったら約100人もの仲間が協力してくれたんですもの。
社内の取材にも協力してくれる、いい人だらけですよ!



自慢できるほどの、あたたかい人・やさしい人が多い当社。
これもひとえに90年もの歴史を支えてきてくれた諸先輩方のおかげだと思っています。

そんな会社に育てていただいた感謝の気持ちを込めて、今までの歴史を紐解き、少しずつですが皆さんに発信していきたいと思います。

どうぞお楽しみに!



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