社員が『自分事になって』仕事に取り組めるようになるには？
経営と組織づくりの専門家、U-WAN代表の棚原です。
『自分事化』
これまで多くの社長さんと会って話を聞く中で、ほぼ全員が願ったことです。そして、僕自身も、社員の方々が会社の事業や日々の仕事に対して、『自分事』になるために、たくさんの時間とパワーをかけてきました。
その中で、とあることがキッカケになり、『自分事化』について僕なりの気づきがありましたので、noteに書いてみました。
前提として、あくまでも現時点での考えであり、変わる可能性があること。この結論に行き着いた
