キャリア制度

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「ジェネラリスト志向」と「おせっかい志向」。新たなキャリアプランを提示し、人材流出に悩む宿泊業界の常識を変えた

GOOD ACTION AWARD
18時間前

ボーナス（賞与）の公式　Vol.60

若森寛｜㍿スタンディングポイントCEO｜洋服&ブランド品のリユース事業「エコスタイル」を展開する社長
1年前

「黒で繋ぐ」古くて新しいをカタチに・・・サステナブルなプロジェクト始動　「紡ぐ」想いをカタチに・・・

株式会社スタンディングポイント採用チーム
2年前

明確な「キャリアパス制度」で未来を見よう　福利厚生制度⑥

株式会社スタンディングポイント採用チーム
2年前