50代のキャリア再構築:役職定年後の挑戦と希望
先週末に大好きなMANESKINのCDが届いた🎵🥰
同封のおまけ「合唱の手引き(わかりやすいカタカナとアドバイス付)」がめちゃくちゃ面白い。
ライブで合唱になる部分だけを抜き出した14曲分の歌詞に、英語もイタリア語もそれっぽく聴こえるカタカナが付ってある😁
これはマスターせずにはいられない😍
再来週のSUMMER SONICに向け特訓だ❗❗
この企画考えた方に感謝です🥰
さて日曜日、コーチングセッションで50代前半の会社員さんからの
「これからどうしていこうか?」というテーマに取り組みました。
私の職場にも役職定年の方が数名いてモチベーションに悩むことがあり、私自身もその時期が近づいています。
今回は50代会社員、特に役職定年前後の仕事への向き合い方について考えたいと思います。
<お悩みのポイント>
日曜日の会社員さんは、役職定年前だけどプロジェクトメンバーや海外支社などの要職が回ってこなくなり「もう会社からは期待されていないのか?」とお悩みでした。
私の職場の役定者も、給料が3割ダウンすることで「給料分の仕事をすればいいか」という割り切った気持ちと、そうすることで「自分が活躍する場が無くなっていく」という不安との間で葛藤を感じているようです。
私自身も次の世代に任せることを意識してリーダーシップを弱めたりして、不完全燃焼や寂しさを感じることがあります。
<役職定年者への普段のアプローチ>
職場の役定者に対しては、モチベーションダウンに特に注意し、よくコミュニケーションを取りながら、ベースになる役割を決めつつ、臨時的な役割・業務も担ってもらっています。
内容は元々持っている経験やスキルと、得意なこと、割とこーゆー仕事好きだよなぁと思うところを混ぜ合わせて考え、仕事量は多少多めにお願いしてます。が、みなさん適当に後輩や昔の部下に手伝ってもらいながら上手くこなしています。
ポイントは一方的な指示にならないように必ず事前に相談し意見を聞き、とにかくコミュニケーションを取ることです。
<給料とのバランス>
減額された給料と仕事量のバランスは、残業(手当は引き続き付かない)を減らしたり、有給取得を増やしたりして、皆さん自主的に調整しています。
なので問題無いと思いきや・・・・
役職定年者の給与水準など知らない元々部下だったメンバーには、「前より働かない」「もっと仕事するべき」と映るようで(キビしぃ~❗❗)
そういう声には、個別にメンバー側のフォローをしてます😓💦
(なかなか納得してもらえないメンバーもいるけど💦)
<さて役定者の本音は?>
役定者の方々と、個別に面談をすると
「今さら転職もできないし、
違う部署で新しい仕事を覚えるのも大変なので、
現状のまま継続できればいい」
という話をされます。
まあ、そういう気持ちもよくわかるし、
ちょっと寂しいけどある意味本音だと思う。
でもね、本当にそれでいいの?
それで本当に納得しているの?
このまま余生に突入しちゃって、死ぬ間際に後悔しない?
それって怖くない?
という疑問も素直に湧いてきます。
もちろん仕事はそこそこで、趣味に没頭するとかでも、本人が幸せな気分になれるなら、素晴らしいと思います。
でも、そこまで没頭するものが無ければ、改めて
「自分が何をやりたいのか?」
「何をすると幸せな気分になれそうか?充実した毎日が過ごせそうか?」
に向き合ってみるのも大切なことだと思うのです。
実際にはそんなことはよ〜くわかっていて、きっと人知れず、あまり相談することもできずに悶々と悩まれているのではないかと思います。
さびしいですよね・・・・・
<そんな役定者をもっとサポートしたい>
私の職場では定期的な1on1を推奨されているものの、対象は一般のメンバーで、管理職や元管理職は対象になっていません。
管理職、元管理職には不定期で、必要に応じて個別に話すことがありますが、話すテーマが決まっていて、ざっくばらんなキャリアや人生相談みたいなことはやっておりません。
役定者から見ると私は、上司と言えど同い年か年下で、この手の話を腹を割って相談するには、けっこう抵抗を感じるだろうと思います。
それでも、コミュニケーションの機会を増やし彼らの悩みや想いを少しでも話してもらえると、考え方や見方、捉え方などが変わるきっかけになるのではないか?と考えてしまいます。
それで、もし次のステージや新たなチャレンジへの一歩を踏み出したりしたら、めちゃくちゃ最高だし、そのためのサポートをすることが、同年代でコーチでもある私の使命ではないか?とさえ思うのです。
最近では役職定年延長などのニュースも見かけますが、まだまだ多くの会社ではそうはなっていません。
役職定年は終わりではなく、新しい始まり。
そう感じて明るく輝く未来を一人でも多くの方と一緒に描いていく。
そんな存在になっていきたい❗🥰
では、また(^^)
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