24年のやりたいこと

研修サービスの提供から
人事側へキャリア転向し3年目になりました。

研修作成に向き合った経験は、会社部署社員がより良くなるのに今何が必要かと考えコンテンツに落としこむプロセスこ連続で、人事として限られたリソースを何に投資するか考えるのに非常に役立っています。

一方で、各研修ベンダーさんのコンテンツに対してこう直してほしい、ここだけ作りたいと要求したくなる気持ちを持ちがちなのは仕事病かもしれません。

23年は社内でのやり取りも増え、研修に限らず人事企画の仕事にも少しずつ取り組む変化の1年でした。24年は望む未来を引き寄せられるよう取り組みたいことを洗いだしてみます。

いくつ24年の終わりに達成できているか楽しみです。

やりたいことリスト(定期更新)

◾仕事より
・処理速度をあげる。担っている仕事を引き継げるようにする。→自分がより新たな仕事につけるようにする。タスクリストを作成した。依頼した。次は相手がリスト作れるように、手を離せるようにインプット。そして任せた仕事もアラートが１月前にくるように。7割引き継ぎと成長ポイントの伝達はできた。


・運をつかむ。→仕事の機会や何かに当選するなどチャンスに目を手をのばす。イエスマンでいくつか新しいことにとりくめた。50点。余裕を持てず中途半端な仕事がいくつか残してしまった。
・上司や上の方の仕事のやり方、考え方を吸収する。素直に受け止める姿勢を見せた。差分は感じるため、吸収していく。

・上記の自己満足に合わせて、他者からも良い評価を受ける。→業務完遂と改善を必須で行うnotbad。公権や成果は認められた。
・心持ちは管理職として働く。
→昇格したい意欲は丸出しで働いている。昇格に必要なスキルを意識的に高めている。視座高く理想から考えること。定性かつ定量的に物事を考えること。枠組みを作る仕事をすること。自分の守備範囲を越えて考え、担当外への影響力・伝達動かしていくことに取り組む。
・軸となる指標を部署に作る。
→いったん宣言まで

◾プライベートより
・作り置きを積極的に行う。
→健康面、金銭面に気をつかう。平日週2は意識している。
・家や車を買う。
→家族で気持ち良くすごせる生活拠点を獲る。
→家族、友人も招待したい。頭金がない△
全部ローンで理想を求めたときにお金のバランスがとれるのか。何を諦められるかが見えていない。家を購入した。車も目処がついた。

・ペットもう一匹?
→お留守番で寂しい思いをさせがち。飼い猫にも楽しく過ごしてもらいたい。二匹になった。
・新種の経験8つ
→
・偶然の出来事や人との出会いを大切にする。
→微妙。仕事ではレスポンスを早めたり、直接話にいったり大事にはしている。
・北海道旅行
→めどはたっていない。
・心身の健康を最優先に
→年齢とともに無理がききにくくなってきた。自分を休めさせられる仕事の仕方を。仕事での上昇志向と体力のバランスをとれるようにする。自分を追い込みすぎないように息抜きや休息を優先する。→完璧をもとめようとしてストレス反応がでてきている。他者の評価は一定獲得するが、つぶれるまではやらない。

以上!自由な発想で書きたしていきます。