不平等な再雇用に一石を！50代からのセカンドキャリアとしてのコンサル業界②

前回は50代で、大手コンサルに転職している背景などをお話しました。 今回は、50代でコンサルに行くメリットを紹介したいと思います。 というのも、ざっくりと不安を抱える方も多いのではないかと思います。 ・残業増えるのでは？ ・貢献できなかったらどうしよう ・数字責任が増えたらどうしよう などなど もちろんいいことばかりの転職ではないですが、そもそも心配することでもなく杞憂に終わったり、チャレンジしたら相応のメリットがあったり、色んな要素を冷静に、客観的に見つめる必要がありま