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こちらのマガジンでは、みなさんの職場でのヒントになりそうな取り組み記事をシェアしています！GOOD ACTION AWARD でも、様々な素敵な取り組みをたくさん紹介しているので…

運営しているクリエイター: GOOD ACTION AWARD

#コミュニケーション

フルリモートでのコミュニケーション施策「Random Coffee」とは？

こんにちは。RevComm（レブコム）HRです。レブコムは、ビジネスにおける会話の可視化とセルフ…

株式会社RevComm

7か月前

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「部下と何話せばいいの!?」　”攻め”の1on1推進プロジェクト【後編】

こんにちは。三菱電機変革プロジェクトnote編集部です。今回は前回に引き続き、三菱電機で…

ミツビシデンキ　ヘンカクの音

5か月前

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「部下と何話せばいいの!?」　”攻め”の1on1推進プロジェクト【前編】

こんにちは。三菱電機変革プロジェクトnote編集部です。 1on1ミーティング（以下、1on1）。…

ミツビシデンキ　ヘンカクの音

5か月前

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宛名に「殿」！？　社内メールに使う言葉を見直し、社内の雰囲気を柔らかくした取組み

こんにちは。三菱電機変革プロジェクトnote編集部です。「佐藤さん」「鈴木様」「田中先…

ミツビシデンキ　ヘンカクの音

1年前

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「“個”の集まりから“組織”へ」50人の壁を超えるため、IPPOが投じる一手

こんにちは！くるめしです。くるめしでは「働く人の食の探し方、楽しみ方の体験を変える」を…

くるめしSTORY'S

5か月前

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【人事部インタビュー】グループ職員が「自分らしく生きる」ための職場環境づくり（前…

平成医療福祉グループは「じぶんを生きるをみんなのものに」（※）をグループミッションとし…

平成医療福祉グループnote

5か月前

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