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代表看舎の仕事日記｜株式会社老人ホーム紹介センター

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本
株式会社老人ホーム紹介センターの代表看舎の仕事日記です。
運営しているクリエイター
株式会社老人ホーム紹介センター/看舎桂太

ビジョナリーカンパニー２

最近では、おかげさまで採用活動では過去とは比較にならないくらい良縁を頂いていると実感しています。優秀だと感じれる人に出会えれる機会が多くなったこの頃だと実感しています。 ひたすら優秀な人材を集めていけば会社は安泰かといえば、決してそうではないみたいです。 もちろん優秀な人材は喉から手が出るほど欲しいです。 でも、会社にとって本当に優秀な人材は、一緒に働きたいと思った人の中から現れるみたいです。 先日の週末にビジョナリーカンパニー２を読み直してみました。 偉大な会社に飛躍

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１月に読了した２冊の書籍を紹介。

１冊目『Web3.0ビジネス見るだけノート』 Web3.0に焦点を当て、ビジネス展望を手軽に理解できる要約本でした。 分散型テクノロジー、暗号通貨、仮想現実など、最新のテクノロジートレンドがわかりやすく解説されていました。 ビジネスにおいてどのようにこれらの要素を活用するか、具体的な事例や成功の秘訣もコンパクトにまとめられていて、有益な情報が凝縮されていました。当たり前になってから知るよりも事前に知ることが大切だと感じるので勉強しました。僕はweb3.0の世界はすぐにでも訪れ

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仕事の報酬は仕事が一番

仕事の報酬は、仕事だと感じたことがありました。 仕事は、任せる（お願いする）ほうにも期待と同時にリスクが伴っています。 相手がよく失念したり、意図をきちんとくみ取ってくれない人であれば依頼した側も管理しないといけないので大変です。 「この人に任せてみようかな」 そんな風に思われている時にチャンスをものにしなくてはならないと思います。 日頃のパフォーマンスをみていて、任せたいと思えない人には仕事を頼めないです。 なので何事も日々の積み重ねは大切です。 若いうちは、

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思考停止や責任回避

先日、タクシーを乗車していた時の話。 行き先を伝えて乗車していたところ、運転手さんに何度か道を聞かれて説明をしていると、途中からずっと指示待ちの運転手さんが居てます。 車内の空気的に、僕も指示をしないといけない雰囲気。 既に僕が指示をして、その通り進む運転手さんの構図ができあがっていました。（カーナビは設定しているのに…） 指示が煩わしいので、カーナビを設定しているものの、古いからという理由で道を聞かれます。 きっと、運転手さんは、 僕から何度か指示を受けた時点で、 正しい

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