仕事のバトンをつなぐ

仕事のバトンをつなぐ。

人間は組織として生きる、社会的な生き物です。
リーダーの資質によって、組織の命運は大きく動かされますが。
リーダーにだけ、責任を押し付けるのは間違いです。
最終的には、組織と組織のメンバーの幸せに繋がる組織運営が一番大切なことですから。

リーダーシップの発揮が下手な人が、リーダーになることもよくあります。
そうすると、組織は危機に陥ります。
これは、どんな組織でも陥る運命の一つです。

でも、優れた組織は危機を克服し、時には以前よりも繁栄します。
そうでない組織は、ダメージを受けて衰退してゆきます・・・

危機に陥った組織を立て直すために大切なこと。
「健全な常識」で判断できる人を、リーダーに選ぶことです。
そして、当たり前のことを当たり前にできる組織風土を取り戻すことです。