【転職】キャリアの作り方について深掘り！

こんにちは、清野です。
暑くさ…やばいですね…
暑いというか、もう蒸し風呂状態ですよね…
昼間の外出がキツイです…

高橋流　キャリアの作り方

キャリアの作り方は、2つしかないです。
１つ目は、「何かで一番になる」
２つ目は、「自分にしかできないことをやる」

①なにかで１番になる

なにかで１番っていうのは、「日本で」とかそんなに規模をでかくしなくてもいいので。
日本で１番になるってなかなか大変ですよね。
東京で１番っていっても、東京でも結構大変ですよね。
では、自社でって言ったらどうですしょう。4,000人とか5000人とかいる会社一番っていうのはなかなかこれも難しいですね。
じゃあ同期で１番ってなったら、できるかもしれないよね。
例えば営業だったら同期の中で１番新規の件数とか売上上げられましたとか、マーケティングだったら広告効果を１番上げましたとか。
そういう風にその範囲はちっちゃくてもいいから何かで１番って表現できるっていうとこを見つけるってことです。

②自分にしかできないことをする

これも範囲をちっちゃくして大丈夫です。
日本で私にしかできませんってちょっと難しいよねってなってくるから。
例えば私にしか担当できないお客さんがいたとか、私にしか上げられない成果があったとかね。
これは私だけのものです、私にしかできなかったんですってことが経歴のキャリアっていうものになってる。

これらが、規模はちっちゃいけどもその数は増えてってますよとか、規模が大きくなってますよとか、年数重ねるごとに話せることが増えていったとか。
そういうのを積み重ねていくと職務経歴書はそういう経歴書になってるね。

なので、何かで１番の人か、何か自分にしかできないことを持ってる人なので、企業はこの人がいないと叶わないことがあるってなって、この人が採用しなきゃってなるので。
これがベースのキャリアの作り方ってやつですね。

面接のキャリアアピール方法

面接のポイントは、かりやすく伝えることだよね。
同期の中で一番〇〇だったんですとか、同期の中で僕しかできなかったんですっていうのは、もうそれだけでわかりやすいから。

逆に面接で職務経歴言ってみてって言われた時に、
「新規案件の営業やってて、毎日50件ぐらい電話をかけていて、20件ぐらいはさらに追加で飛び込み営業して、売り上げ達成率106%でした」
とかって言うじゃん。
何がすごいかもよくわからないでしょ、これだと全然伝わってこないわけ。

だけど「僕は新規開拓営業してたんだけど、周りがみんなテレワークとかしない中で、毎日50件かけた僕だけなんですよ」って言われたら、それはなんかちょっとすごいね、頑張り屋さんだなとかねとか、分かってくるでしょ。

達成率106%っていうのも、「実は同期で誰も達成しなかったんですけど、僕だけ106%だったんですよ」ってなると、それはそれはどんな工夫してきたの？ってなってくるじゃない。

だから、何かで１番か、自分にしかできないことだったかっていう風な観点で全部考えていくっていう。
だからそういう意味で言うと自分にしかできないわけじゃないMVPなんか書かなくていいんだよ。誰も興味ないから。
そんな話ではなくって、売上としては大した金額じゃないんだけども、歴代営業が一切取引できなかったクライアントが、初めて僕が受注したんですよってなると、もうこの人しかできないんだから、これはMVPなんてよりはいいよねってなりますよね。

キャリア準備で大切なこと

そのキャリアを作るっていうのは、転職をする時のためだけじゃなくて、自分が今の会社で働いていくっていうことにおいてもすごく重要なので。
働いていく中で自分にしかできないことはこれがあったな、とか、自分が一番になれたところはここだったよな、とかっていうことを考えていくのは、やっぱりすごく大事だし。
これがでてる人って、日々の仕事の進め方とか工夫してる人もすごく多い。日々の仕事を振り返ってるからね。

ちなみに言うと、マイナスのこともあるわけよ、
自分だけがこんな失敗してしまいました、とか、チームの中で最下位は私だけです、みたいな話になったりするじゃない。
これは確かにネガティブなんだけどそこから学び得ることあるよねっていう風になるから。
面接でも失敗体験なんですかとか聞かれたりするから、そういうところにちゃんと反映させることができると、転職もしやすくなるし。

仕事の中で振り返るということは大事だよなってことだよね。

まとめ

今日はキャリアの作り方というお話でしたが、何かで１番になってるか、自分にしかできない仕事をやってるかってことをちょっと頭の片隅で考えておいてほしいんです。

それって自分の行動次第で変えられるので。
意外と行動量で変えられたりもするので。

もしくは、何か自分にしかできない仕事っていうのを周りがやってないことをやればいいわけ。
周りをみんなが例えば周りはみんな量で仕事してるなら、自分は質で仕事をしてみようかなとか。
そういうことやってっていただくとそれが積み重ねなってキャリアになるし、立体的な職務経歴書になるし、そこまで揃うと、いつだって転職できるようになります。

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日々目の前の仕事に一生懸命だと、振り返りってなかなかできないですよね…。
この話を聞いて、「自分何もない…」って思った方！落ち込まないでください！
きっとあなたにも何かしらの積み重ねてきたキャリアがあるので、そこをエージェントと一緒に棚卸しをしましょう！！！