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羅針盤のかなた~人生100年時代×パラレルキャリアの礎~

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「人生100年時代」という未曽有の大航海を生きるために、「パラレルキャリア」という羅針盤をもって挑む人のブログです。 人それぞれ目的地は異なりますが、それぞれの人が、心に羅針盤…
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#ビジネス

仕事ができる人・できない人

こんにちは。3連休ゆっくり過ごせたでしょうか。 私は3連休、地方創生イベントのスピーカーや…

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労働のアウトプットを何に置くか

少し釣り記事ですが、気になる記事を見つけました 「仕事速いけど、業務時間中ゲーム」の社員…

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2019年所感

新年あけましておめでとうございます。 新しい元号・新しい時代のはじまり、いかがお過ごしで…

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「どこでも誰とでも働ける」(尾原和啓)読了(前編)

長かったGWも今日で終わりですね 沢山リフレッシュして、沢山アウトプットができたでしょう…

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「絶対達成する部下の育て方」(横山信弘)読了

こんにちは。私自身の目標達成スキルが低いので、どうやったら目標達成できるのか、本を読む…

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「伝える力」(池上彰)読了

こんにちは。GWいかがお過ごしでしょうか? GWだぁ~と休み呆ける方、連休を活かして家族サ…

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気になるニュース ~ HIS「多様性を生み出す 4 つの働き方を導入」

こんにちは。 HISが「多様性を生み出す4つの働き方を導入」という野心的なプレスリリースを発表しました。 グループ全体で、16,000名以上の社員を抱える企業としては、一気呵成に挑戦に出た印象がぬぐえません。「4つの働き方とは何か?」「今後の展望は?」などまとめてみました。 HISの「多様性を生み出す4つの働き方」 1.副業の解禁 2.時短社員へのフレックス制度勤務拡大 3.在宅勤務トライアルの開始 4.再雇用制度の導入 1.副業の解禁 HISは、訪日外国人旅行者と地域

Noteはじめました | 羅針盤のかなた

こんにちは!Noteはじめました! 自己紹介させていただきます(随時更新します) ■何者か ・…

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