ビジネスイネーブルメント人材に求められる「解像度をあげる力」とは？

自分自身がビジネスイネーブルメント人材を目指す、もしくはビジネスイネーブルメント人材を組織内で育成するにはどうすればいいか。今後しばらくは、その観点でのNOTEを書いていきたいと思います。 私自身は、これまでのキャリアが広告代理店やコンサルティングファームであったことからも、専門的な実務経験などを積み上げてきたからこそ体得することができる能力だと信じてきた時期がありました。ただ、結論は逆で、これからの事業開発や事業活動において重要なスキルになるビジネスイネーブルメント能力は