『この勤務時間がいいね』と私が言ったから2月7日は時短勤務記念日

とうとう言っちゃった。
部長と課長に。
4月から時短勤務を希望します、と。

60歳になったらするつもりだった

50代も終わる頃、週5のフルタイムがきつくなってきた。定年過ぎた再雇用になったら時短か週3休みにすることを検討していた。

母の介護のこともあったし、自分の体力のことを考えても。

コロナが流行った。

会社はノートパソコンを全社員に提供してテレワークを推進させた。

その頃からうちの部署は週2回がテレワークになった。それでだましだましフルタイムでやってきた。
時間は9時〜18時。

他の部署は毎日出社が多くなったのでラッキーだった。

年明けから母の認知力が低下

母は1月の連休で風邪をひき、そのあたりから行動も認知力も一段落ちた。

午前中がぐっすり眠ることが多く、デイサービスの時間に起きられなくなった。

食べたことを忘れる。

無限ループがひどくなった

デイサービスを寝過ごす。
リハビリ訪問の13時からも寝ていたりが多くなる。

再雇用契約書が部長から渡される

ここ1年くらい迷っていた。

短くすることで仕事がよけいに苦しくならないか。

でもこの機会を逃すとまた言い出しにくくなる。

もう今年のどこかのタイミングで65歳を待たないで再雇用も終えようとも考えている。

長時間座り続けていることは私の弱っちい腰には負担が多かった。

腰もさることながら、目の方もそろそろ限界。パソコンと睨めっこの8時間はもう眼鏡をかけたところでかすむ、見えずらい、みたくない、読めない。

脳もいつも16時に終了している。

再雇用最後の年くらい少しゆとりを持って生きていきたい。

もうそれがいい、と決めた。

ある朝顔を洗った時にかがんだら
ピリッとなってそれからどんどん痛くなり今は、どうにかテレワークはするものの立っているのも歩くのに支障があるほど痛む。

自分の体、母の体の方が大事じゃないか。

部長と課長と同僚AさんとBさんに告げた。

だから2月7日は『時短勤務記念日』