チアキャリア代表の平塚ひかる登壇 ～スポンサーシップ・キャリアプログラム～

「スポンサーシップ・コミュニティ」って皆さんご存じですか？
「意思決定層のジェンダーギャップ」に取り組もうとする
経営層が参加する団体です。https://sponsorship.team/

楽しもう！を合言葉に、社内外のつながりを活かした取組みを行ったり
情報発信したりしジェンダーギャップの改善に取り組んでいます。

代表発起人は杉之原明子さん、アディッシュ株式会社の取締役です。
趣旨に賛同する有志で運営しているコミュニティーですが
ベンチャー・成長企業のための就活サイト
「CheerCareer（チアキャリア）」を運営する
株式会社Cheerの代表、平塚ひかるも、趣旨に賛同し参画しています。

今回、その「スポンサーシップ・コミュニティ」が
ベンチャー企業8社の従業員を対象にした
「スポンサーシップ・キャリアプログラム」を合同で開催します。

日本の「ジェンダー・ギャップ指数」総合スコアは
156カ国中、なんと120位（涙）
女性活躍と謳われていますが現実はまだまだなんです、、
そんな現状に一石を投じるべく、組織で働くひとりひとりに焦点をあてて
アプローチをしていこうと「スポンサーシップ・キャリアプログラム」が
提供されることとなりました

複数社が共同することで様々なキャリアモデルに焦点をあてたプログラム！

働く女性にとってライフイベントとキャリアは切っても切り離せないもの。
見えない不安を抱え仕事と家庭を両立している女性がたくさんいます。
男性にも、働き方やキャリアに対する考え方の変革が必要になっています。

自社だけで様々なキャリアモデルを提示するのではなく
複数社が共同してプログラムを企画運営することで、
「自社にはまだ事例がないけれど、スポンサーシップ・キャリアプログラムにはある」という風になれば良いですね！

【スポンサーシップ・キャリアプログラム概要（1期）】

≪期間≫
2021年5月～2021年10月（全6回）

≪開催形式≫
オンライン

≪キーワード≫
キャリア発展モデル、仕事と感情、成人発達理論、性格特性、動機

アクションパートナーとしてサポートいただいている垂水隆幸氏

コーチング.com株式会社 代表取締役
ベンチャー企業向けの戦略・組織コンサルティング、事業開発支援を手掛ける傍ら、プロコーチとして企業トップ、上場企業の役員、起業家を中心にエグゼクティブコーチングを提供。ZaPASS JAPAN 株式会社 CHRO、株式会社ROXXの非常勤CHROを兼務。

株式会社Cheerno代表　平塚ひかるも女性起業家として
「ジェンダーギャップ改善」に取り組みます。

■CheerCareerとは

CheerCareerは『働くにワクワクを。人生にもっと潤いを。』増やすための
働く選択肢が広がることを目的とした、
ベンチャー・成長企業のための就職サイトです。
https://cheercareer.jp

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