人材が集まらないことで仕事を断ったり、人材不足が原因で売上に伸び悩んでいる経営者さんは多いのではないでしょうか？ 特に軽貨物事業に関しては、ドライバー数が売上に直結します。 求人サイトに掲載したけど、応募が来ない、離脱されるなどの経験がある人も多いと思われます。 かけたコストに対して費用対効果が悪かったりしますよね。 主な要因として、3年前から比較すると有効求人倍率は200%以上も増加しているからです。 なので「今まで通りの求人方法」「何も考えない」「何もしない」選
