なんか、「できていないこと」を指摘できる人≒批評家ってたくさんいる。
そして、そこを非難して終わり。
それがなぜできていないのか、どうやったらできるようになるかを支援してくれる人って少ない。
今の職場は、前者の人が多いかもな。。。