社員A　／　社員Aの世間観察: 「お金がほしい、それなら？　（お仕事編）」

今回は「お金がほしい、それなら？　（お仕事編）」についてコメントをさせて頂きます。

最近、別の部署から助っ人が来ました。

話をしてみると、とにかく「お金が欲しい（飲み代が欲しいため）」とのこと。

そこまでは良いのですが、やっていることが驚きました。「お金が欲しい（飲み代が欲しいため）」が欲しいがためにやっていることがトリプルジョブ異常なのです。

メインで２会社に勤務し、勤務地は４カ所ぐらいで、ある会社の夜勤が終わったら昼勤などをおこなっているのです。

ん～？　（こんな勤務体系なら飲みに行く時間などないのでは？）

でも、どこの職場でも最低賃金なのです？

確かに、短期的に少しは収入が増えるかもしれません。

然しながら、思うのですが「稼ぎたい」といって、こんな勤務をしていたらどこかでつけが来て体調を壊し入院することになり逆に大金が出ていくかもしれません。

そもそも「稼ぐ」といっても「最低賃金」では限界があります。

それなら、ある程度資金を貯蓄し、投資するとか、時給を上げるために教育に「￥」をかけるとかの方が中長期的に見て年齢がなんだいだろうと合理的だと思います。

どうなんでしょう、この助っ人の方．．．

考え方はいろいろですが、皆さんはどうおもいますか？

著者ですか？

こんな記事を書いているぐらいなので「とりあえず、少額」で資金を廻し中です（笑）。

結果、最低賃金はどこかで卒業をさせて頂く予定です（笑ｘ２）。