「多様性を受け入れられるのか！揺れる日本の医療現場の未来」

日本社会は、歴史的に島国として外部からの影響を制限し、同質性を保つことで安定と調和を重視してきました。その結果、外国人や異なる文化への対応に慎重である側面が強く見られることがあります。また、日本のビジネス文化や日常生活では「和を大切にする」という価値観が根強く、異質なものに対して最初に疑念や不安を抱くことが少なくありません。

しかし、近年ではグローバル化が進む中で、外国人労働者の受け入れや異文化への適応が求められています。これは、日本の労働力不足や国際的な競争力向上のためにも避けられない課題です。

この現象を改善するためには、心理的安全性を高め、異文化への理解や多様性を受け入れる土壌を作ることが重要です。

私が出来る事は、少しずつでも、外国人労働者を医療現場につないでいく事だと思っています。