函館特化型後継者マッチング「いさり灯」は本当に効果ある？
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ブログとオープン社内報その中間のような位置づけで、
着飾らず僕たちの素直な思いをお伝えするnoteです。
本日のライター：豊島
こんにちは、アノニギワイの豊島です。
８月３１日（火）掲載者募集が始った函館特化型後継者マッチングプラットフォーム「いさり灯」。
募集ページ：https://anonigiwai.jp/isaribi-recruitment/
今回はこの「いさり灯」についての連載2回目となります。
「函館」「事業承継」のキーワードに心動かされたアナタ！必見です。
まずは御礼
「いさり灯」の広告費や事業費を求めて行ったクラウドファンディング。
目標金額達成とはいかなかったものの本当たくさんのご支援をいただきました。この場を借りて御礼申し上げます。
このクラウドファンディングの取り組みを通じて、函館の多くの方とつながることができました。函館市長をはじめ、市議会議員の方、商工会議所の方、函館出身の経営者の方、数えればきりがないのですが、温かいお言葉やご支援を賜り本当に感謝しています。今後とも連携を取らせていただき、函館にとってより良い事業になるよう努力してまいります。
また、当社の取り組みを広めてくださった北海道新聞さまや函館経済新聞さまを始めとするメディアの方々本当にありがとうございます。ご期待に添えるよう頑張ってまいります。
「いさり灯」は本当にマッチングにつながるのか
さて、「いさり灯」ですが、後継者として承継を検討されたい方から多くのお問い合わせをいただいており、現在、後継者になりたい方は30名以上※1となっております。これほど多くの方が函館の事業を承継されたいとの希望をお持ちとは正直、驚いています。法人の方、個人の方それぞれですが、有益な情報を届けできるよう邁進いたします。
一方、後継者をお探しの団体様は利用を検討いただいている方はいるものの成約に至った団体様はおりません※2。
費用をお支払いして後継者を募集※2されるわけですから、ご不安な思いもあると思います。そこで今回は、「いさり灯」への掲載をご検討いただく一助として、当社の類似サービスをご紹介できればと思います。
※1 2021年9月16日現在
※2 現在、無料で掲載者を募集しています。詳細は以下。
https://anonigiwai.jp/isaribi_free/
インタビューを元にした求人
インタビューを元にした求人をされているサービスとして「日本仕事百貨」様をご紹介いたします。
当社の「いさり灯」と同じく、単純な情報だけでなく、インタビューを元にした求人を行い、共感を元にしたマッチングで確かな実績を残されていらっしゃいます。
日本仕事百貨様の求人情報は読み物としてもおもしろく、当社としてロールモデルにするサービスです。どこかで協業したいです。（ご覧になってたらぜひお声がけください！）
伝え方の工夫。その重要性
長い間、広報という伝え方を考える仕事を行ってきました。そんな私が思うのは伝え方一つで、効果が全然変わるということ。
とはいえ事業承継情報については、「後継者がいないというと信用が落ちるのではないか」「銀行や融資先からいい顔されないのではないか」などの懸念があることは承知しています。
しかし、事業承継でもっとも難しいのは後継者を見つけること。「後継者を見つける」ということが目的であれば、ぜひ情報開示をご検討いただければと思います。
情報を公開するということに悩まれている方。日本仕事百貨様などの事例もぜひご覧いただき、当社での掲載をご検討いただければ幸いです。
▶「いさり灯」無料！掲載者募集ページ
https://anonigiwai.jp/isaribi_free/
▶「いさり灯」掲載者募集ページ
https://anonigiwai.jp/isaribi-recruitment/
▶株式会社アノニギワイ
https://anonigiwai.jp/
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